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首先你弄清楚,单位给你买工伤保险没有,如果买了,那么1、工伤认定;2、认定后再做伤残鉴定;3、与单位解除劳动合同后,向社保部门申请伤残待遇;...
工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得...
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自己拿身份证、劳动合同、医院诊断证明去社保局申请工伤鉴定单位应该你受伤一个月内去社保局办理工伤认定的。现在已经过期了个人可以受伤一年内去社保局申请工伤认定因为单位晚认定,造成工伤保险不能报销费用由单位承担《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
如果是在工作中受伤,需要首先进行工伤认定,工伤认定后在进行劳动能力等级鉴定,如果单位没有给你缴纳社会保险,单位应该不会给你申请认定工伤,需要你自己或直系亲属帮你申请认定工伤,申请工伤认定工伤的期限为受伤之日起一年之内,过期就无法认定工伤,希望你尽早认定工伤,保护自己的合法权益。如果已经认定工伤,单位不给你申请鉴定,可以自己申请劳动能力等级鉴定。孙绍军律师愿为你提供法律帮助,代理该案件。
工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。
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