医院聘用合同可以约定违约金吗

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• 问用工合同可以约定违约金吗？
  

  当事人可以约定一方违约时，应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定违约造成的损失赔偿的计算方法。约定违约金低于造成损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求增加；约定违约金过高造成损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求适当减少。

• 问聘用合同协议中可以约定违约责任吗
  

  雇佣合同由雇主的法定代表人或其委托人以书面形式与受聘人员订立。聘用合同必须具备以下条款：（一）聘用合同期限；（二）岗位和职责要求；（三）岗位纪律；（4）工作条件；（五）工资待遇；（六）变更和终止聘用合同的条件；（七）违反聘用合同的责任。

• 问在城市公立医院聘用合同可否列为违约金
  

  公立医院的雇佣合同有违约金。雇佣合同是事业单位与职工在平等、自愿、协商一致的基础上，按照国家有关法律政策，就履行有关工作职责的权利义务达成的协议。

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