在牢里突发脑溢血死亡

大家都在问查看更多

• 问职工在工作岗位突发脑溢血死亡是否属
  

  根据《工伤保险条例》十五条规定，此种情形可视同工伤，但如果有第十六条情形的则不属于工伤。第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）故意犯罪的；（二）醉酒或者吸毒的；（三）自残或者自杀的。

• 问上班宵夜突发脑溢血死亡算工伤吗
  

  1、工作岗位突发脑溢血死亡是可以算工伤的。 2、应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

• 问上班时突发脑溢血死亡是否算工伤
  

  上班时突发脑溢血死亡属于工伤范围。法律规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。而上班时突发脑溢血死亡属于这个规定，因此可以认定为工伤。

相关法律短视频查看更多

• 1'14
  上班期间突发疾病死亡怎么赔偿

  3,264人已观看

• 1'19
  过失致人死亡会坐牢吗

  2,147人已观看

• 1'45
  交通事故致人死亡要坐牢吗

  12,358人已观看

• 0'47
  医疗事故致人死亡要不要坐牢

  1,870人已观看

相关普法查看更多

• 
  工人在宿舍突发脑溢血

  372人已浏览

• 
  上班时突发脑溢血死亡算工伤吗

  134人已浏览

• 
  工作中突发脑溢血死亡怎么赔偿

  513人已浏览

• 
  工人在工地突发脑溢血死亡应如何赔偿

  328人已浏览