2021年上海公司最低要帮上海上海员工交纳几金？包含公积金吗？-法师兄

一、住房公积金只能由公司财务人员去当地住房公积金管理中心解决。解决时提供员工的劳动的合同，身份证，填写住房公积金的开户的申请表；通常在十五天内得到批复，发住房公积金的卡；同时单位能够根据单位资本情况与管理中心商量确定交纳的住房公积金交费基数和相关比例。二、公司给员工交纳公积金的申请流程：（1）解决登记。单位应当准备以下手续到当地住房公积金管理中心解决住房公积金缴存登记： 1、公司法人营业执照（副本）； 2、组织组织代码证（副本）； 3、单位解决住房公积金业务授权书一份（加盖单位公章）； 4、单位法人代表（或负责人）身份证证明复印件（加盖单位公章）； 5、单位经办人身份证复印件； 6、单位工人身份证复印件； 7、填写《住房公积金单位缴存登记表》和《住房公积金个人账户设立清册》，如果要求对之前年度补缴的，还需要填写《住房公积金补缴计量表》； 8、住房公积金管理中心要求的其他手续。（2）审核准许：单位持证明手续和填制完备的表格交住房公积金管理中心审核。审核通过后出具审核意见，资料传递至受托银行。（3）账户设立：受托银行录入相关信息通知单位解决账户设立。单位按到受托银行通知后，持二表及有关资料到受托银行解决工人个人住房公积金账户设立手续。三、住房公积金由两个部分来组成：一是工人个人的每月缴存部分，这部分隶属工人薪水；二是单位的每月为工人个人缴存部分，这部分实质上是单位以住房公积金的形式给每名工人增加的住房薪水，隶属工人薪酬的一部分。这两部分都归工人个人所有，主要基于住房公积金的本质属性，即薪水性。

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缴存住房公积金的单位仍可以按照自愿原则参加补充住房公积金制度。职工本人和单位补充住房公积金缴存比例为各1%至5%，具体比例由各单位根据实际情...

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单位和个人缴存比例各为7％的，月缴存额最低是338元；单位和个人缴存比例各为6％的，月缴存额最低是290元；单位和个人缴存比例各为5％的，月...

住房保障基金实行浮动缴费，由用人单位和员工协商缴纳，浮动缴费部分不强制征缴。住房浮动缴费比例上限为参保员工缴费工资基数的8%，由用人单位和参保员工对等缴交，住房浮动缴费比例上限标准，今后将根据省、市住房公积金缴存比例适时调整。甲类计划的缴费比例为47%，其中用人单位缴费比例为本单位员工工资总额的28%，员工缴费比例为本人缴费工资基数的19%。

上海市公积金缴交的比例是：基本公积金，单位和个人都是7%；补充公积金（效益好的单位）为1%—8%。缴交基数是以职工上年度月平均工资为标准，2017年7月初上海各单位都在进行公积金缴交基数调整，就是将旧的基数调整为新的（2基数，应该说是年年有增加。但上海规定了一个最低缴交额，今年是156元（单位和个人都是156元）。

2015年度上海住房公积金缴存规定住房公积金缴存标准：缴存比例：单位、个人各7%缴存基数：2014年月平均工资月缴存额上限：2116元月缴存额下限：226元补充住房公积金缴存标准：缴存比例：1%至8%（单位跟个人一致）缴存基数：2013年月平均工资补充说明：1、本次缴费标准执行时间为2015年1月1日至2015年12月31日。2、现行上海住房公积金缴存比例最低为5%。3、补充住房公积金缴存没有上限、下限规定。4、城镇个体工商户及其雇用人员、自由职业者公积金月缴存额上限为3626元，下限为226元。5、缴存公积金确有困难单位，可以申请降低公积金缴存比例或者申请缓缴公积金。上海城镇职工社保缴费比例：养老保险单位22%、个人8%；医疗保险单位12%、个人2%；失业保险单位2%、个人1%；工伤保险单位0.5%、个人不缴；生育保险单位0.5%、个人不缴。