劳动法有规定什么才算旁系亲属丧假

大家都在问查看更多

• 问劳动法中的旁系亲属丧假该怎么办
  

  一般情况下国家规定丧假有一至三天。在职工的直系亲属死亡后，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予1至3天的丧假。丧假期间用人单位需要依法进行发放劳动者的工资。旁系亲属一般没有丧假。

• 问劳动法直系亲属对丧假有什么规定？
  

  丧假是很多劳动者都难免会遇到的，每个劳动者对这些都应该有一定了解，毕竟生老病死是人之常情。不要等到需要的时候，才去了解请丧假需要哪些证明材料，那么给公司请丧假需要什么证明材料员工的直系亲属死亡时，享有丧假。一般是需要提供以下材料： 1.请假单 2.死亡证明或火化证明 3.户口本或亲属关系证明按国家人社部门的规定，职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，给予3天的丧假。

• 问劳动法丧假规定直系亲属
  

  根据以上相关法律法规的规定，劳动者依法享有带薪休丧假的权利。因此公司应当依照国家法律规定给予员工带薪休丧假。但在实际生活中，一般只有事业单位或大型企业员工享有丧假权利。很多小中型企业没有享受。

相关法律短视频查看更多

• 0'51
  丧假直系亲属的范围是什么

  1,022人已观看

• 1'08
  请丧假直系亲属的范围包括哪些

  15,245人已观看

• 1'22
  丧假法律规定有多少天

  7,324人已观看

• 1'24
  劳动法病假工资规定

  1,554人已观看

相关普法查看更多

• 
  法定丧假旁系亲属有假期吗

  304人已浏览

• 
  旁系亲属有丧假吗

  919人已浏览

• 
  旁系亲属丧假有几天

  2,850人已浏览

• 
  丧假分直系亲属和旁系亲属吗

  584人已浏览