法人单位需要具备哪些条件-法师兄

法人单位需要具备的条件有依法成立即注册登记；有必要的财产或经费；有自己的名称，组织机构和场所；能够独立承担民事责任。法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。

《中华人民共和国公司法》第四条公司股东依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等权利。《中华人民共和国公司法》第三条公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。

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法人资格，是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。具备法人资格应当符合的条件有： 1、依法成立。 2、有...

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1、根据《劳动合同法》第7条规定，劳动者自用工之日起，与用人单位建立劳动关系；因此，员工与用人单位之间具有劳动关系，是受法律保护的。2、用人...

立案单位犯罪必须同时具备以下两个条件：一是有犯罪事实，二是依法需要追究刑事责任。单位犯罪和自然人犯罪一样，要追究刑事责任，首先要有犯罪事实，即存在危害社会、体现单位意志的行为，这是刑事案件的基础。如果没有犯罪事实，就没有刑事责任。但只有犯罪事实这还不够，如果这种行为（犯罪事实）在刑法分则中没有明确规定要承担刑事责任，也不能立案追诉。就像追究自然人的刑事责任一样，也必须同时具备立案的两个条件，才能追究其刑事责任。

1、根据《劳动合同法》第7条规定，劳动者自用工之日起，与用人单位建立劳动关系；因此，员工与用人单位之间具有劳动关系，是受法律保护的。2、用人单位辞退员工，必须符合《劳动合同法》第39条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；3、因此，只有员工作为劳动者出现严重违反用人单位规则制度等情形时，用人单位才能辞退员工，而且需要用人单位举证；同时，还要征求工会的意见。4、如不符合上述条件和程序而用人单位辞退员工，属于违法解除劳动关系，员工可以依据《劳动合同法》第48条规定，要求用人单位继续履行劳动合同或者要求支付赔偿金；5、用人单位应当支付的赔偿金的数额为解除劳动关系前12个月的平均工资乘以2N（N的确定标准为每工作满一年支付一个月经济补偿金，不满6个月算半个月经济补偿金）.

1、证人必须是自然人，并具有人身不可替代性。在诉讼角色上，了解案情的人(如法官、检察官、公安机关、鉴定人等)应当优先履行证人义务。根据刑事诉讼法规定：人民法院、人民检察院和公安机关应当保障证人及其近亲属的安全。对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复，构成犯罪的，依法追究刑事责任;尚不够刑事处罚的，依法给予治安管理处罚。2、根据《刑事诉讼法》第六十二条的规定：凡是知道案件情况的人，都有作证的义务。生理上、精神上有缺陷或者年幼，不能辨别是非、不能正确表达的人，不能作证人。但是，虽然生理上、精神上有缺陷或者年幼，如果能够辨别是非并能够将自己所了解的案件情况准确表达出来，如盲人讲述所听到的情况，聋、哑人讲述所看到的情况等，依法也可以作为证人。对于证人能否辨别是非、能否正确表达，必要时可以进行审查或者鉴定。