打学生耳光的违法行为？-法师兄

根据违法性质，违法行为可分为刑事违法行为、民事违法行为、经济违法行为、行政违法行为等；根据对社会的违害程度，违法行为可分为一般违法行为和严重违法行为（犯罪）。《刑法》第十三条，一切危害国家主权、领土完整和安全，分裂国家、颠覆人民民主专政的政权和推翻社会主义制度，破坏社会秩序和经济秩序，侵犯国有财产或者劳动群众集体所有的财产，侵犯公民私人所有的财产，侵犯公民的人身权利、民主权利和其他权利，以及其他危害社会的行为，依照法律应当受刑罚处罚的，都是犯罪，但是情节显著轻微危害不大的，不认为是犯罪。

答

故意伤害是指故意伤害他人身体的行为。故意伤害严重的构成故意伤害罪，故意伤害罪是侵犯公民人身权利中最常见的一种犯罪。构成故意伤害罪，某人必须实...

答

先协商解决吧，首先是老师的不对，在国家各个教育类法规，以及未成年人的保护中提到禁止老师体罚或者变相体罚学生，既然老师用教鞭打了学生，就是老师...

1、公民的人身权利受法律保护。《中华人民共和国刑法》与《中华人民共和国治安管理处罚法》都反对并且惩罚除了，公民正当防卫，司法机关人员在执行抓捕、拘捕经过之中，必要的，最低限度的暴力以外的，任何形式的有意伤害他人身体的做法。 2、老师打学生，无论出于什么目的，都隶属违法做法，如果导致受害学生轻伤二级以上，则按照刑法234条追究刑事职责。 3、老师打学生，不但隶属违法或犯罪，亦违背社会道德与师德师风。除了接受相应的法律处罚外还会被学校或教育部门，处以调离老师职位，行政降职等处罚 4、在被打学生未达到轻伤二级的情形下，受害人或相关人员报警后，警方会按照《中华人民共和国治安管理处罚法》43条追究老师的行政职责。处5日以上10日以下拘捕，200元以上500元以下罚金。如果学生的年纪为14岁以下，则按照该法律条款从重处罚的情形，处打人交涉，10日以上15日以下拘捕，并处1000元以下罚金 5、老师在收到相应的处罚后，还应当承受受害学生合法范围内的民事赔偿职责司法依据《中华人民共和国刑法》234条司法依据《中华人民共和国治安管理处罚法》43条司法依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》17条

老师让学生互扇耳光，扇疼了老师的“脸”。诚然，学生自习迟到确实不好，但老师应该考虑到现实状况，给学生一个解释的机会，而不该“一言不合就动手”更不能成为“教唆”学生打人的“借口”。在笔者看来，该老师思想畸形，丧失师德，妄图用“体罚”的手段来树立自己的“威严”，违反职业道德和法律规定，生生用“体罚”扇疼了自己“失德”的“脸”。老师让学生互扇耳光，扇疼了学校等教育部门的“脸”。学校有责任对老师进行监管，保护学生的合理权益。而甘肃省张掖市河西学院则没有尽到监管的责任，没能把好“监管关”，反而给老师体罚学生提供了“机会”，在一定方面“放纵”了该老师的行为。学生互扇耳光，更是扇疼了学校“失职”的“脸”。学生是祖国的花朵，老师则应是辛勤的园丁，而非辣手摧花的“魔鬼”。近年来，教师体罚事件频发，笔者以为，教师应该加强思想学习，坚守职业道德，要用谆谆教诲去教育学生，而非简单粗暴的“体罚”手段。学校和教育部门则应该加强对教师和课堂的监管，不能只重视“成绩”，而忽略了学生的心理健康。以学生身心伤害为代价，扇疼了老师和教育部门的“脸”的同时，希望有关部门能够净化教师队伍，清理“毒瘤”，让学生健康成长。

具体案情：西安某小学六年级某班的学生家长群里传出一段老师打学生的视频。视频显示，一位女老师在讲台旁训斥一名男生，该学生疑因在同学家留宿未告诉家长，家长便联系了老师。随后，视频中的女老师让男学生把教室门关上，右手揪着他的耳朵，把学生拉到门后的墙角，连打了多个耳光，视频中能清晰地听见响亮的耳光声。随后，杨老师被派出所民警带走。派出所、区教育局工作人员正在学校调查情况。刘姓副校长说，警方和教育部门第一时间介入调查，对杨老师作出停职处理，并启动应急机制，对被打学生进行心理干预指导。校方正在对全校教职工进行师德师风检查，并连夜做师德师风教育。目前家长在派出所与杨老师达成和解，校方也将配合各个部门做好后续各项工作。律师回复：根据未成年人保护法和教育法，作为校内监护人，老师体罚学生已经涉嫌违反《教育法》及《未成年人保护法》。现将一些相关法规和文件叙述如下：《未成年人保护法》第49条规定：“未成年人的合法权益受到侵害的，被侵害人或者其监护人有权要求有关主管部门处理，或者依法向人民法院提起诉讼。”第63条规定：“学校、幼儿园、托儿所的教职员对未成年学生和儿童实施体罚或者变相体罚，情节严重的，由其所在单位或者上级机关给予行政处分。”我国《未成年人保护法》第21条规定：“学校、幼儿园的教职员应当尊重未成年人的人格尊严，不得对未成年学生和儿童实施体罚、变相体罚或者有其他侮辱人格尊严的行为。” 《教师法》规定“体罚学生，经教育不改的”要给予教师“行政处分或者解聘”，“情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任”。