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手指在工作中受伤，应是工伤，按国家工伤保险条例享受工伤保险待遇。你们可以要求用人单位申请工伤认定，然后进行劳动能力程度鉴定（伤残程度），最后...
伤者可以要求用人单位自事故发生之日起一个月内申报工伤或者本人自事故发生之日起一年内向社保局申请工伤认定，等病情稳定之后，可以向社保局申请伤残...
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首先，申请工伤鉴定，确认伤残等级后是确认赔偿的基础。参照《工伤保险条例》第十八条。 第二，主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇，一次性伤残补助金，住院伙食补助费，辅助器具，医疗期内原工资福利待遇不变，生活护理费等。 第三，参照《工伤保险条例》第三十三条，第三十四条，第三十五条，第三十六条，三十七条，第三十八条第三十九条，第四十条具体规定进行赔偿。 第四，如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
可以认定为工伤，并享受工伤保险待遇。先认定工伤，伤病情稳定后，可以申请劳动能力鉴定。如果手指远端关节功能丧失，可评定为10级伤残，可享受1.医药费；2.停工留薪期内工资；3.护理费；4.住院期间伙食补助费、交通费；5.工伤一次性赔偿：一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。如果，不够伤残等级可享受1.医药费；2.停工留薪期内工资；3.护理费；4.住院期间伙食补助费、交通费；
如果您在使用机器的过程中没有过错，对于乙方的赔偿责任，应该由甲方来承担，参照工伤伤残等级的认定标准，“一手除拇、食指外，有两指近侧指间关节离断或者无功能，可以认定为八级伤残”，八级伤残可以获得的残疾赔偿金大约为4万元，另外，对于伤者治疗期间的医疗费、误工费、护理费、伙食补助费、必要的营养费等也需要承担。
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