相关问答
拿着员工的工资表,到你所在区的劳动局去拿就业劳动合同登记名册的范本供参考,照样自己制作一个就可以了。...
对于就业劳动合同花名册,一般用人单位与劳动者签订的劳动合同,都是一式两份,劳动者和用人单位各执一份。劳动合同应当由上方签字或者盖章之日起生效...
大家都在问查看更多
劳动合同单位所在地区县级劳动局可以备案。《劳动合同法》第七十三条规定,国务院劳动行政部门负责全国劳动合同制度的监督管理。县级以上地方人民政府劳动行政部门负责本行政区域内劳动合同制度的监督管理。县级以上各级人民政府劳动行政部门应当听取工会、企业代表督管理中,应当听取工会、企业代表和有关行业主管部门的意见。
当事人需要到当地区的社保中心办理社保缴纳手续,当地的社保中心会有指引人员。当事人如果并不是很了解的,可以进行询问相关缴纳流程。
事人申请是劳动争议仲裁委员会处理劳动争议案件的先决条件和必经程序。仲裁委员会处理劳动争议案件必须有当事人的申请,否则,仲裁委员会无该案件的管辖权。 根据《劳动争议调解仲裁法》的有规定:“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。” 当事人向仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请,申请书应当写明:申请人姓名、住址、职业、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务被申请人的情况申请请求和事实根据委托代理人的资格及代理权限申请日期等。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
243人已浏览
527人已浏览
622人已浏览
171人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询