家暴判刑多长时间的，规定是什么的呢-法师兄

根据中国首部反家暴法条文，您的问题“家庭暴力会判刑吗？”，是这样规定的：第三十三条加害人实施家庭暴力，构成违反治安管理行为的，依法给予治安管理处罚构成犯罪的，依法追究刑事责任。第三十四条被申请人违反人身安全保护令，构成犯罪的，依法追究刑事责任尚不构成犯罪的，人民法院应当给予训诫，可以根据情节轻重处以一千元以下罚款、十五日以下拘留

答

1、如果不构成犯罪的，则不会被判处刑罚。 2、如果家庭暴力是构成故意伤害罪的，一般判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，如果致人重伤的，处三年...

答

家庭暴力不构成犯罪的，一般不判刑，依照《治安管理处罚法》处罚。一般处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以...

关于陪产假全国各地存在地方差异,规定也略有不同. 举例说吧: 《河北省人口与计划生育条例》第三十二条规定：公民晚婚晚育，应当获得奖励。按法定结婚年龄推迟三年以上结婚的为晚婚；已婚妇女二十四周岁以上第一次生育的为晚育。实行晚婚的，奖励婚假十五天；实行晚育的，奖励产假四十五天，并给予男方护理假十天。奖励婚、产假期间，享受正常婚、产假待遇。北京的法规规定：第二十条机关、社会团体、企业事业组织的职工晚婚的，除享受国家规定的婚假外，增加奖励假7天。晚育的女职工，除享受国家规定的产假外，增加奖励假30天，奖励假也可以由男方享受，休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同；不休奖励假的，按照女方一个月基本工资的标准给予奖励。《浙江省计划生育条例》第三十七条规定：机关、团体、企业、事业单位和其他组织职工晚婚的，增加婚假十二天，工资、奖金和其他福利待遇照发；晚育的，男方可享受七天护理假，工资、奖金和其他福利待遇照发。在现行的《劳动法》中，只有女职工生育可以休产假的规定，并没有男职工休陪产假的明确规定。男士带薪休陪产假目前在法律上还是空白。详情可询问当地劳动与社会保障局，电话12333

国家保护假国家没有明确规定，女职工按计划生育怀孕，医生出具证明后需要胎儿保护休息的，胎儿保护休息时间按照本单位疾病治疗的规定办理。产假期满后仍需休息的女职工，病假时间与产前病假和胎儿保护休息时间合并计算。

家庭暴力发生时，首先要申请伤害鉴定：1。构成轻伤或者轻伤以上的，打人者涉嫌故意伤害，应当依法追究刑事责任。处三年以下有期徒刑、拘役、管制。2、伤害认定为轻伤的，只能要求民事赔偿，受害者可以直接向法院起诉人身损害赔偿；同时可以要求行政处罚。3、公安机关立案后，受害者还可以提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。当然也可以直接向法院起诉人身损害赔偿。4、人身损害赔偿项目包括：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、精神损害赔偿金等。根据《中华人民共和国刑法》，故意伤害他人身体，处三年以下有期徒刑。伤者可以在检察机关提起公诉阶段提起刑事附带民事赔偿诉讼。故意伤害罪一般故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。致人死亡或者以特别残忍的手段造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。因此，当一方遭受家庭暴力时，应及时寻求法律帮助。