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违反法律依据签订的合同,如果属于强制性的法律规定,合同一般是无效的。 《民法典》第一百五十三条第一款规定,违反法律、行政法规的强制性规定的民...
《中华人民共和国合同法》第一百一十五条 当事人可以依照《中华人民共和国担保法》约定一方向对方给付定金作为债权的担保。债务人履行债务后,定金应...
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劳动合同法第二十三条规定,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。签订保密协议,具有法律依据。
违反法律、行政法规的强制性规定的合同无效。 一般情况下,区分效力性强制性规定和管理性强制规定的判断标准是: 第一,法律、法规规定违反该规定,将导致合同无效或不成立的,为当然的效力性规定; 第二,法律、法规虽然没有规定:违反其规定,将导致合同无效或不成立。但违反该规定若使合同继续有效将损害国家利益和社会公共利益,这也属于效力性规定; 第三,法律、法规没有规定:违反其规定,将导致合同无效或不成立,虽然违反该规定,但若使合同继续有效并不损害国家利益和社会公共利益,而只是损害当事人利益的,属于取缔性规定,即管理性规定。
口头合同具有法律约束力。根据法律规定,当事人有书面形式、口头形式等形式订立合同。法律、行政法规规定采用书面形式的,应当采用书面形式。所以口头合同受法律保护。
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