与公司没有劳动关系的“法律顾问”，是否只要有委托书

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• 问委托人与被委托人的法律关系是什么
  

  1、按照委托人的指令处理有关事务。 2、对委托事务要亲自处理。受托人接受委托人指令后应亲自处理委托事务，不得将受托的事务转托第三人处理。 3、及时向委托人报告事务处理情况。 《民法典》第九百二十二条【受托人应当按照委托人的指示处理委托事务】受托人应当按照委托人的指示处理委托事务。需要变更委托人指示的，应当经委托人同意;因情况紧急，难以和委托人取得联系的，受托人应当妥善处理委托事务，但是事后应当将该情况及时报告委托人。

• 问企业聘请法律顾问与委托律师有哪些优势？
  

  一、规避风险，稳健经营，预防纠纷；二、获得最大利益．规避风险，提高效率，聘请法律顾问可以以较小的成本为企业谋取最大利益。三、提升企业形象。四、规范企业发展。

• 问分公司与员工是否具有劳动关系
  

  分公司与员工具有劳动关系。 我国法律规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

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