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劳务派遣工伤由谁承担赔偿

2022-07-17
参照《工伤保险条例》第四十三条,用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担 原用人单,位的工伤保险责任;原用人单位已经参加工伤保险的,承继单位应当到当地经办机构 办理工伤保险变更登记。用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承 担。职工被借调期间受到工伤事故伤害的,由原用人单位承担工伤保险责任,但原用人单位与 借调单位可以约定补偿办法。企业破产的,在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。

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