在工地上自己摔伤了怎么办, 走工伤保险认定, 自己要求单位有责任吗

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• 问工地上自己摔伤了算工伤吗
  

  因为工作原因摔伤，应当认定为工伤。劳动者在工地工作，根据《工伤保险条例》第十四条规定，工作时间或者工作时间前后，工作中或者从事预备性和收尾性工作，不慎摔伤，是因为工作原因遭受事故伤害的，应当认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

• 问在工地上摔伤了自己怎么赔偿
  

  如果你所述属实，那么你单位不需要承担责任：工伤赔偿首先需要认定为工伤，前提是双方存在劳动关系，即伤者为你提供正常劳动，该劳动是你业务组成部分，你单位为其发放劳动报酬。结合你所述，双方显然不是劳动关系。另外，伤者也不受你指派或好意为你帮工，受伤完全因为应亲属的要求，为其送物品。理应由伤者承担责任。此外，你单位如果已经尽到施工处危险的告知义务，非工作人员是不应随便进出工地的。

• 问自己在工地上班摔倒了算工伤吗?
  

  自己摔倒，不算工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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