失业金领取期间能生孩子吗-法师兄

失业金领取期间能生孩子吗

2021-12-03

领取失业救济金期间生育的，可以享受失业救济金补贴，具体报销所需材料。建议你查询一下当地《失业救济金条例》的规定取失业救济金有这样一个规定：累计缴纳一年不足两年的，可以领取三个月的失业救济金，两年不足三年的，可以领取六个月，以此类推，最长不超过24个月，也就是两年。享受生育相关报销，必须同时满足两个条件。一是缴纳生育保险时间累计一年（部分地区略有出入）；第二，生育期间必须处于在职状态，继续缴纳生育保险费。如果已经辞职，就不能享受生育保险，即使之前交了很多年的生育保险费。

相关问答

问领取失业金期间生孩子

答

领取失业金期间生孩子能享受生育险。失业人员在领取失业保险金期间符合计划生育规定分娩的，凭《就业失业登记证》、《出生证》、《计划生育光荣证》...
问领取失业保险金期间生孩子，可以领到失业金吗

答

领取失业救济金期间生孩子可以享受生育保险。失业人员在领取失业保险金期间符合计划生育要求分娩的，凭《就业失业登记证》、《出生证》、《计划生育光...

1、劳动仲裁期间，如果并未失业的话，是无法领取失业保险金的。 2、如果已经失业的话，可以要求用人单位出具离职证明去申领失业保险金的。 3、参加法律依据〈广东省失业保险条例〉第十五条失业人员同时符合下列条件的，可以领取失业保险金，并按照规定享受其他失业保险待遇：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费累计满一年，或者不满一年但本人有失业保险金领取期限的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经办理失业登记，并有求职要求的。第十六条非因本人意愿中断就业包括下列情形：（一）依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同的；（二）用人单位依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的；（三）用人单位依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（四）用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除的；（五）劳动者本人依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定解除劳动合同的；（六）法律、法规、规章规定的其他情形。