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除了部分小学,现在学校老师基本上都是聘用制了,因此学校可以比照一般的劳动合同,和应聘老师签订协议就可以了...
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甲方(用人单位)名称:____________ 法定代表人:_________ 乙方(受聘人员)姓名:_________ 性别:____出生年月日:_______民族:____文化程度:____居民身份证号码:______________ 家庭住址:_______________ 邮政编码:_______电话:___________ 根据国家法律和有关政策,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同: 一、聘用合同期限。 (一)本合同合同期从_____之日起至任何一方提出终止之日止。 二、工作性质 乙方同意按甲方工作需要,在____岗位工作,完成该岗位承担的各项工作任务。 三、劳动报酬 甲乙双方方在聘用期间在平等自愿的基础上约定聘用工资。乙方当月工资由甲方于次月10日以现金发放或打银行卡。 四、乙方为退休、内退或停薪留职人员,甲方无法为乙方缴纳社会保险,同时甲方也不负担乙方有关社会保险的相应责任。 五、甲方依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。 六、合同期间因工作需要,甲方有权调整乙方的工作岗位。 七、解除劳动合同的程序 双方协商一致,认为下述程序是公正而合理的。 1.提前7个工作日提出解除聘用合同通知; 2.乙方归还甲方各种文件、资料、通信设备、劳动工具、住房、交通工具等属于甲方财产。如有遗失、损坏应予赔偿。 3.交接工作。 甲方(盖章):______ __年____月____日 乙方(签名):_______ __年____月____日
用人单位(甲方) 职工(乙方) 甲方因工作需要临时招用工作人员,乙方申请应聘。经研究,甲方同意招聘乙方为临时工,并自愿协商达成如下合同: 一、合同期限 本合同自年月日至年月日止。 二、工作任务 乙方同意并服从甲方的工作需求,在食堂岗位承担工作。 三、劳动纪律 甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度,乙方在甲方工作期间内,应自觉遵守国家和省规定各项劳动纪律、法规和甲方的各项规章制度,服从管理,积极完成工作。
1、乙方同意并服从甲方的工作需求,在食堂岗位承担工作。遵守《中华人民共和国食品卫生法》以及学校的各项规章制度,每天按学校后勤处营养餐搭配规定进行加工,准时为学生提供营养早餐。 2、乙方确保身体健康以后方可上岗。工作期间着统一制式工作衣帽,并保持整洁干净,每周换洗1次。要讲究卫生,勤剪指甲,操作前必须洗手。患有流行、传染性疾病时应立即报告,暂停工作,直到疾病痊愈为止。 3、乙方必须保持餐具、厨具和操作间卫生。餐具厨具必须洗涮干净,流水冲刷,定期消毒;生、熟菜板(刀)要分开,不能混用;操作间每周彻底清理擦洗1次;餐具厨具不得外借;严防食物中毒等,达到规定的卫生标准。 4、乙方必须保证供餐服务时间。
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