在一个公司工作10年以上辞职,按照劳动法该有什么样的赔偿

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• 问在一个公司工作10年劳动法有规定吗
  

  劳动者在用人单位连续工作满十年的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，还应当签订无固定期限劳动合同。与本单位签订无固定期限劳动合同的，优先减少人员。

• 问在一个公司工作10年劳动法是怎样规定的
  

  1、根据《劳动合同法》的规定，在一个公司工作了10年的员工，可以跟公司订立无固定期限的劳动合同，是否签订可以由公司提出、员工决定同意与否，也可以由员工自己跟公司的人事部门或者领导人提出订立。 2、劳动法规定，劳动者在同一公司连续工作满十年的，可以签订无固定期限劳动合同，并且遇到经济裁员时，优先留用。

• 问工作在一个单位10年后，主动辞职会有赔偿吗
  

  那是没有的。10年满了自动成固定员工没有赔偿的。假如因你病了无法再工作有医院证明那公司会赔偿。或者你有签公司合同中有注明。

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