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劳动合同备案的具体流程步骤: 1.按属地原则,分级管理原则,用人单位向当地的人力资源与社会保障局提交资料。 2.用人单位提交营业执照、组织机...
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现在这个青岛市劳动合同文本的,一般劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
现在这个青岛市劳动合同文本的,一般劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
青岛办理流程:网上预约-柜台办理,非网上预约在出入境大厅等待呼叫,柜台办理;1、申请:申请人可以提前在线填写表格。预约,在大厅窗口申请;点击立即预约2。受理:受理机关依法会见和询问申请人,验证申请材料,依法收集和验证申请人的指纹,现场收集申请人的人像,现场受理;3、审批认证:对符合要求的申请进行审批和认证;4、认证:按照申请人自愿选择的认证方式认证。温馨提示:1。现役军人申请普通护照。按照管理权限履行审批手续后,本人应当向县级以上地方人民政府公安机关出入境管理机构提出。2、公民领取普通护照后,应当在持证人签名栏签字。3、中国公民在国外申请护照和证件,由中国驻外国外交代表机关、领事机关或者外交部授权的其他驻外机关颁发。4、护照有效期为5年和10年。根据普通护照持有人的不同年龄,规定了不同的有效期。其中,16岁以下人员申请普通护照有效期为5年,16岁以上人员申请普通护照有效期为10年,护照延期规定取消。5、申请人持有的普通护照无效,重新申请普通护照的,应当为其办理持证加注。
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