工作超过17年能办病假吗

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• 问没过一年的工作能够带薪休病假吗？
  

  不可以。依据《劳动法》规定，满足下列条件的劳动者，可以享受带薪年休假： 1.与中华人民共和国境内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位建立了劳动关系 2.连续工作满12个月以上 3.无下列情形的： (1)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的 (2)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的 (3)累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的 (4)累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的 (5)累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的 (6)职工已享受当年的年休假，年度内又出现上述第 (2)、 (3)、 (4)、 (5)项规定情形之一的。

• 问一年工龄病假最多不能超过几天
  

  病假根据单位工作时间和总工作年限的不同而有所不同，最高可达24个月，即一年可以请病假。工作年限超过十年的，在单位工作年限超过十年以上十五年的，可以请病假十二个月。

• 问病假超过当年年休假天数还能享受当年年休假吗
  

  病假达到法定不可以休年休假的天数，不可以享受当年年休假。已经享受当年年休假的，不享受下年度年休假。国务院《职工带薪年休假条例》第四条职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：（一）职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；（二）职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；（三）累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；（四）累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；（五）累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。

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