相关法规
相关问答
首先你们公司的做法是不正确的,你可以先到人事部门去索要签订的劳动合同。 在他不给的情况下,你可以选择离开,理由:他不给你一份劳动合同,说明他...
公司没有签订劳动合同,劳动者可以向公司主张:未签订书面劳动合同期间的双倍工资,最多11个月;支付拖欠的工资;补缴社保;如果解除劳动关系,要求...
大家都在问查看更多
没签劳动合同公司没发工资可以提起劳动仲裁维护自己合法权益。对仲裁结果不服,可以依法向人民法院提起诉讼。
公司不签定劳动合同属于违法行为,您可以收集证明实际劳动关系的证据反馈到当地的劳动局或者劳动监察大队申请劳动仲裁,督促企业按规定签订劳动合同并对未签订劳动合同的期间主张双倍工资。
没按照合同给付工资,明显是违约行为。文员写错不能作为免责理由。你可以要求他们履行合同内容,如拒绝履行可按照合同约定的违约条款索要违约金。如还不能解决问题的话可以到当地的劳动保障部门申请仲裁直至到人民法院起诉
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
102人已浏览
152人已浏览
139人已浏览
79人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询