按劳动法规定一年有哪些假期,假期是多少天?

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• 问年假一共多少天年假国家法定假期都有哪些
  

  员工年假：《员工带薪年假条例》第三条，员工累计工作不满10年的，年假5天；满10年不满20年的，年假10天；满20年的，年假15天。国家法定假日，休息日不计入年假。

• 问劳动法有规定病假期间是多少天？
  

  企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：（一）实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。（二）实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月；五年以上十年以下的为九个月；十年以上十五年以下的为十二个月；十五年以上二十年以下的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。

• 问新劳动合同法年假规定休息多少天假期
  

  1.职工的年假是详细的规定在《职工带薪年休假条例》中： 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。 国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 2.需要明确的是：累计工作已满1年不满10年，其中的累计，不是只考虑在一家单位的工作年限，而是指本人累计的工作年限。

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