相关问答
根据国家税务总局《关于离退休人员取得单位发放的离退休工资以外奖金补贴征收个人所得税的批复》(国税函(2008)723号)的有关规定,离退休人...
退休人员是否缴纳个人所得税要分情况。例如,如果退休人员开个体工商户,营业收入需要缴纳个人所得税。但是,如果只是领取养老金,就不需要缴纳个人所...
大家都在问查看更多
这需要视情况而定,退休后个人的社会保障福利部分是不需要缴纳个税的如养老金,如果退休后还存在其他社会报酬收入并达到纳税标准的仍然需要缴纳个税。
这需要视情况而定,退休后个人的社会保障福利部分是不需要缴纳个税的如养老金,如果退休后还存在其他社会报酬收入并达到纳税标准的仍然需要缴纳个税。
《个人所得税法》第二条和第四条规定,工资、薪金、劳务报酬所得应纳个人所得税,退职费、退休工资、离休工资,免纳个人所得税。你退休后再应聘所得收入不属于退休工资,不能享受免税待遇。国家税务总局发布的《关于个人兼职和退休人员再任职取得收入如何计算征收个人所得税问题的批复》中指出:“退休人员再任职取得的收入,在减除按个人所得税法规定的费用扣除标准后,按工资、薪金所得应税项目缴纳个人所得税。”所以,你再任职的公司就你所取得的700元收入(4200元-3500元)按3%的税率代扣个税并无不当。有人认为,对退休人员再任职取得的收入应按“劳务报酬所得”征收个税。因为按劳动法规定,劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止,退休后再任职的,与聘用单位形成的是劳务关系,相应地,所得收入属于劳务报酬,而非工资薪金性质。但是,通过比较可以看出,按“工资、薪金所得”征税属于低税负,这对退休人员是有利的。因为《个人所得税法》规定,工资、薪金所得税率为3%至45%,以每月收入额减除费用3500元后的余额,为应纳税额。其中,余额不超过1500元的,税率为3%,1500元至4500元的税率为10%,4500元至9000元的税率为20%。劳务报酬所得,每次不超过4000元的,减除费用800元,4000元以上的,减除20%的费用,其余额为应纳税额,税率为20%。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
572人已浏览
229人已浏览
22,046人已浏览
462人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询