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可以直接在劳动局咨询。劳动案劳动案件比较简单,完全可以自己去办理,而且劳动仲裁是免费的。1、因为公司是违法的,所以书面提交退休后随时都可以离...
关于你的问题: 根据《劳动法》第七十九条劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向...
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你的问题属于典型的劳动争议。根据劳动合同法的规定,企业自与劳动者建立劳动关系之日起就应签订书面劳动合同,同时应为劳动者办理相关社会保险。劳动争议的解决措施包括:1、与企业协商那个解决;2、向企业所在地劳动监察大队举报,纠正企业的违法行为;3、向劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁,对仲裁结果不服,可在法定期限15日内向法院提起诉讼。
经济补偿按您在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向您支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。鉴于律师的工作要求是谨慎细致的,需要在详细了解案件事实情况的基础上结合证据材料综合分析,方能判断出具体问题实质,确定相关法律依据。有些案情可能仅凭您三言两语的描述律师无法做出准确的分析判断。
劳动者在滨州申请劳动仲裁是不需要缴费的,劳动者申请劳动仲裁,都是免费的。1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)。2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院;3、申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作。
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