节假日加班加班费怎么算

大家都在问查看更多

• 问节假日加班有加班费吗
  

  1、如果是休息日安排加班单位安排补休的可以不支付加班费的，法定节假日加班要支付加班费的。 2、《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

• 问节假日加班费该怎么算？
  

  工作日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍； 双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍； 法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。

• 问节假日加班给加班费吗
  

  第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 从《劳动法》第四十四条规定可以发现，只有休息日安排加班并安排补休，才不需要支付加班费。而法定节假日加班，即使给了职工补休时间，也不能免除支付加班工资的义务。

相关法律短视频查看更多

• 1'06
  加班费怎么支付

  1,717人已观看

• 0'56
  加班不给加班费给调休违法吗

  5,456人已观看

• 1'29
  劳动法加班费规定

  11,541人已观看

• 1'04
  加班费国家是怎么规定的

  3,254人已观看

相关普法查看更多

• 
  节假日加班费该怎么算

  173人已浏览

• 
  节日加班费怎么算

  106人已浏览

• 
  法定节假日加班算加班吗

  483人已浏览

• 
  节假日值班算加班吗

  1,460人已浏览