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1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。2、造成伤残的赔偿:医疗费、...
首先厂方没有给你参加保险,发生工伤事故,所需的费用由单位承担。并不影响你的工伤待遇赔偿。你这种情况大概10级,可以申请工伤认定以及劳动能力鉴...
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单位没有为职工缴纳工伤保险,由用人单位支付工伤保险待遇;用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。
一是厂方是否为你买工伤保险与实际发生工伤获得赔偿没有直接关系,也就是投保工伤保险与否,只要发生了工伤厂方就要给予相应赔偿,区别只是买了工伤保险由相关工伤保险机构先来理赔,企业没有为员工投工伤保险则发生工伤事故则由企业自己来赔;二是只要有相应证据材料。工友就是最好的证明,证明你与该厂存在事实上的劳动关系;三是工伤若没构成伤残等级则涉及费用也只有医疗费等,赔多赔少根据工伤实际状况与企业协商,协商不成可申请劳动仲裁。
需要赔。工伤保险赔偿标准如下: 1、在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费; 3、根据伤残等级从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。
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