就是劳工做不动一件事，领导非让做，也给说了，还的的让做怎么办

大家都在问查看更多

• 问做了一个工作, 老板不让走怎么办
  

  看看你跟公司签的合同1、没签合同：现在就走，而且要求全额工资；2、合同上没有明确注明在合同有限期限内单方面提出解除合同的时间要求，而且现在是合同履行期间，那么需要提前1个月。3、在试用期内提前3天提出即可。如果有扣发绩效工资或者保险的转移手续方面的问题，公司必须给你办，如果不办，再考虑法律支援。这么个事情，打官司还是比较费神的。好好说就是了，公司搞人事的多少应该晓得点儿分寸。

• 问领导不安排做领导不重要的工作该怎么办
  

  领导安排不属于自己的工作的可以先协商，协商不成，可以向劳动监察大队进行投诉。如果用人单位存在违规操作，可以持劳动合同等向用人单位所在地的劳动部门投诉或申请劳动仲裁。

• 问没有犯错做了快满两年了但是公司不要了想让我主动离职也不说开除也不给活干就说不敢要我了
  

  不给办离职，劳动者可以进行劳动仲裁，也可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报。《中华人民共和国》第五十条用人单位应当在解除或者时出具解除或者终止的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

相关法律短视频查看更多

• 0'59
  家人犯了刑事案件怎么做

  1,738人已观看

• 1'11
  给别人做事受伤了怎么赔偿

  5,479人已观看

• 1'02
  做生意别人欠钱不还怎么办

  1,378人已观看

• 1'39
  股东之间内部转让股份怎么做

  948人已观看

相关普法查看更多

• 
  做了五天也不给工资怎么办

  1,440人已浏览

• 
  不做了老板就不给工资怎么办

  182人已浏览

• 
  员工说不做就不做,私人老板怎么维权

  818人已浏览

• 
  钱让别人给骗了怎么做

  134人已浏览