临时工没有工伤保险要如何赔偿的

大家都在问查看更多

• 问没有合同的临时工工伤如何赔偿
  

  临时工也属于劳动法律法规的保护范围，在工作中受伤理应享受工伤保险待遇。根据《工伤保险条例》，用人单位除在停工留薪期内按月支付原工资外，还应该支付医疗费、住院伙食补助费、护理费、一次性伤残补助金等费用。

• 问没有工伤保险要如何赔偿
  

  劳动者在发生工伤意外后，如果单位没买工伤保险的，职工可以参考以下步骤进行维权索赔： 1、先向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定；如可能构成伤残的，再向当地劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，取得鉴定报告； 2、根据与鉴定报告，工伤职工可以要求用人单位赔偿各项费用； 3、如果用人单位拒绝支付的，伤职工可以向事故发生地劳动人事争议委申请；如果用人单位不执行裁决书的，劳动者可向法院申请执行；如劳动者收到裁决书后不服的，可以在15日内到进行起诉。 4、用人单位依照规定应当参加工伤保险而未参加的，应由社会保险行政部门责令限期参加。

• 问临时工没有合同工伤如何赔偿
  

  1、临时工没有劳动合同，但有证据证明与用人单位有劳动关系的，用人单位应当按照《工伤保险条例》支付工伤待遇。 2、用人单位不支付的，先从工伤保险基金中支付，再由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以向县级以上有关行政部门申请划拨社会保险费。 3、根据《工伤保险条例》第六十二条规定，用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。 依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。

相关法律短视频查看更多

• 0'54
  临时工工伤如何赔偿打官司

  1,545人已观看

• 0'55
  工伤保险如何赔偿

  4,391人已观看

• 0'52
  工地上工伤如何赔偿

  868人已观看

• 0'51
  职工发生工伤如何赔偿

  794人已观看

相关普法查看更多

• 
  没有工伤保险的临时工受工伤如何赔偿

  265人已浏览

• 
  2022临时工没有工伤保险如何赔偿?

  101人已浏览

• 
  没有工伤保险的临时工怎么赔偿?

  156人已浏览

• 
  临时工没有工伤保险怎么赔偿

  359人已浏览