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无论监理不签合同还是签订合同,只要形成雇佣事实,就要必须支付费用和承担企业责任,但是最好签订合同。...
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另一方当事人可以拿着合同前往服刑人员服刑的监狱,让服刑人员签字。 有下列情形之一的,可认定合同或者部分合同条款无效: ①一方以欺诈、胁迫的手段订立的损害国家利益的合同; ②恶意串通,并损害国家、集体或第三人利益的合同; ③合法形式掩盖非法目的的合同; ④损害社会公共利益的合同; ⑤违反法律和行政法规的强制性规定的合同; ⑥对于造成对方人身伤害或者因故意或重大过失造成对方财产损失免责的合同条款; ⑦提供格式条款一方免除责任、加重对方责任、排除对方主要权利的条款无效; ⑧因被撤销而形成的合同无效情形。 《民法典》第四百六十九条当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。 书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。 以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容,并可以随时调取查用的数据电文,视为书面形式。
合同不合理时,一方当事人认为其继续履行合同对于自己属于明显不公平的,该当事人可以与对方当事人协商变更内容,使其合理;如果无法协商一致的,可以请求法院或者仲裁机构对合同内容予以变更或者解除合同。根据《民法典》第五百三十三条,合同成立后,合同的基础条件发生了当事人在订立合同时无法预见的、不属于商业风险的重大变化,继续履行合同对于当事人一方明显不公平的,受不利影响的当事人可以与对方重新协商;在合理期限内协商不成的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构变更或者解除合同。
签订了不合理合同当事人可以与对方商谈进行完善,签订补充合同、修改完善相应的条款,对方拒绝修订的当事人可以在签订合同一年内起诉至法院要求撤销该显失公平的条款,因为合同不合理既违反法律或社会公共利益,不受法律保护。
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