浙江社保缴费基数比例是多少？

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• 问社保缴费比例基数是多少
  

  1、养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。 2、医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%3元 3、失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%; 4、工伤保险缴费比例：单位每个月为职工缴纳0.5%，个人不缴纳; 5、生育保险缴费比例：单位每个月为职工缴纳0.8%，个人不缴纳; 6、公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。

• 问社保缴费基数比例是多少
  

  给你一缴费比例规定自己算吧：社保由单位和员工个人共同缴纳，五项社保的具体缴费比例各地有所区别，但大致分别为：养老保险：单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%；医疗保险：单位和个人分别缴纳约10%和2%；失业保险：单位和个人分别缴纳约2%和1%；生育保险：单位缴纳约0.8%，个人不缴费；工伤保险：单位缴纳约2%，个人不缴费

• 问浙江省的社保缴费基数是多少
  

  近日，浙江杭州对外公布了最新的2019年的社保缴费标准。为了方便广大广大网友弄清自己以后的社保怎么交，具体要交多少，小编在这里为大家详细介绍一下2019年浙江社保缴费标准。 在2019年７月以后，浙江将启用新的平均工资标准来计算缴费标准，根据浙江省人社厅根据浙江省统计局《2018年浙江省全社会单位就业人员年平均工资统计公报》，确认浙江在岗职工年平均工资为66432元。 根据新的平均工资标准，以及60％－300％的计算比例，浙江社保基数上限为3321.60元，社保基数下限为16608.00元。

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