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法律没有强制要求必须要约定保密期。保密协议通常指协议当事人之间就一方告知另一方的书面或口头的信息(即保密信息)约定不得向任何第三方披露该等信...
保密协议没有约定保密期限合法。如果没有约定保密期限的,可以补充约定,只要合同内容真实,出于当事人的意思表示,就是合法的。保密协议通常指协议当...
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不可以。 保密协议无期限不合法。企业应区别约定,对商业秘密的保密期限应为任职期间及离职后的期间,对于一般的保密信息宜约定2年或3年保密期限。竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。
保密协议没有约定合法的保密期限。如无约定保密期限,可补充约定,只要合同内容真实,出于当事人的意思表示,即合法。保密协议通常是指协议当事人之间不得向任何第三方披露一方书面或口头信息的协议。辟谣问:违反保密协议的后果是什么?答:违约金可以在保密协议中约定。问:竞业限制合同是否违法?答:对于有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定劳动者解除或终止劳动合同后,在竞业限制期内按月给予经济补偿。劳动者违反竞业限制的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
根据情况,保密协议的期限由用人单位和劳动者协商确定。一般情况下,商业秘密的保密期限为任职期限和离职后的无限期限;一般保密信息应约定2年或3年。
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