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女职工在休产假期间,用人单位要为女职工购买社会保险的,用人单位断交社会保险的,女职工可以要求用人单位补交社保。...
产假期间社会保险中断,以后可以补充。社会保险是国家通过立法的形式,社会集中建立基金,使工人老化、生病、工伤、失业、生育等。失去劳动力可以得到...
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产假期间,用人单位继续按照上个月社会保险缴费基数缴纳单位部分,个人部分由休产假的女职工缴纳,单位统一缴纳。用人单位应当自行申报,按时足额缴纳社会保险费,不得因不可抗力等法律原因延期缴纳或者减免。
步骤1:写社会保险申请书。首先,此时应向当地社会资源保障局询问应如何处理,各地政策不同,首先询问保障局,如何从那里写申请书,填写没有支付社会保障的时间,知道自己能支付多少。步骤2:请原公司补充。写完申请书的最佳补充方法是让原公司完成失业期间的社会保险补充,如果不支付社会保险的时间不到2个月,原公司就可以帮助支付,多了就不行了,当然每个地方的政策都不同。步骤3:请中介人提交。现在社会保险的机制越来越完善,很多社会保险代理中介逐渐崛起,现在不缴纳社会保险也不必担心,只要交给中介处理,就能立即解决。当然,交给中介人一定需要支付很多费用。这是肯定的。步骤四:自己去交。今后的所有社会保险都想自己放心的话,应该自己去当地的保障局询问手续和条件,搞好这些问题自己容易支付社会保险费。当然,与以前公司的合同等,可以证明支付过社会保险的证明书。步骤五:请新单位帮忙交。还有一种方法就是让新单位帮助你把之前停掉的部分补交整齐了,但是这些钱肯定是要你来掏腰包的,所以不要庆幸新单位要帮忙交,你得自己计算清楚该再交多少钱,不要让新单位给骗了。
可以。参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年,享受相应的养老保险待遇,也可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,享受相应的养老保险待遇。
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