我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

保姆与雇主关系不能算是劳动关系吗

2021-11-01
保姆和雇主的关系不是劳动关系,而是劳动关系。以下纠纷不属于劳动争议:家庭或个人与家政服务人员之间的纠纷;劳动者与用人单位因住房制度改革引发的公有住房转让纠纷;劳动者请求社会保险经办机构支付社会保险费的纠纷;其他。

相关法规

《中华人民共和国劳动法》第二条在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法。 国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者,依照本法执行。 《中华人民共和国民法典》第四百六十四条合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。 婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议,适用有关该身份关系的法律规定;没有规定的,可以根据其性质参照适用本编规定。

相关问答

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

大家都在问查看更多

相关法律短视频查看更多

相关普法查看更多

看完还不明白?马上在线问一下吧!

点击提问 快速获得指导

网友热门关注

法师兄 专业问答 详情

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询