工地工人打架赔偿怎么算

大家都在问查看更多

• 问工人打架受伤赔偿怎么算
  

  首先要明确，打架跟工伤是两个法律关系。 不应当因为打架影响到工伤待遇问题。 其次，具体计算建议当面咨询律师，因为比较复杂，在这里一句两句也说不清楚。 最后，也是最重要的一点，也就是解除合同问题。 即使是打架了，单位也不是说开除就可以开除的， 开除的行为既需要法律上的实体要件要求，也要符合法律上的程序要件要求。 不然，劳动者可以申请劳动仲裁，要求单位承担违法解除劳动合同的责任。 单位的风险是比较大的。

• 问工人在工地打架受伤怎么赔偿
  

  就人身损害一事答复如下： 1、在工作时间，因工作原因，造成人身损害的，构成工伤，有权要求单位给予工伤保险待遇。或直接向劳动部门申请工伤认定、劳动能力鉴定，而后享受相应地工伤保险待遇。 2、仅就打架一事，作为侵害人--其他员工，基于侵权关系，其是本案责任的首先承担者，应对受伤所引发的损失承担赔偿责任；基于本案又同时界入了劳动关系，在单位先行赔偿的情况下，单位承受了代位追偿权，故该员工也是责任的最终承担者。 9.9

• 问工地工人打架如何赔偿
  

  工地上工人在工作中打架属于违法行为，应本着责任自担原则由当事人承担法律责任，包工头只承担管理责任或连带责任

相关法律短视频查看更多

• 2'19
  工地工伤死亡怎么赔偿

  1,098人已观看

• 0'53
  工地干活工伤怎么赔偿

  1,500人已观看

• 1'03
  工伤赔偿月工资怎么算

  2,927人已观看

• 1'15
  工人工伤怎么赔偿

  2,295人已观看

相关普法查看更多

• 
  工人在工地上打架受伤怎么赔偿

  508人已浏览

• 
  工地上打架算工伤么？

  124人已浏览

• 
  工人打架老板要怎么赔偿

  152人已浏览

• 
  工地打工工伤怎么赔偿

  716人已浏览