即使协商一致工资也能低于最低工资标准吗？

大家都在问查看更多

• 问工资不能低于最低工资标准
  

  1、与单位就工资低于最低工资标准进行沟通。劳动者作为弱势群体，需要稳定的收入同时也需要公平的收入。大多数情况劳动与单位沟通，其实就是个提醒。 2、拨打“12333”当地的人力资源和社会保障局咨询电话，根据语言提示，选择需要咨询的内容，进行投诉。一般对于基础劳动者而言，单位在没有合理解决的情况下，才会向相关部门求助。 3、当地劳动争议仲裁机构申请仲裁，维护自己的合法权益。劳动者去当地劳动争议仲裁机构申请仲裁。对于劳动者来说，已经对单位失去了信心。大多数已经不想在本单位提供劳务关系，一种是迫于无奈，单位过于苛刻。另一种自身有物质需求满足，需要内心公平满足。 看到这里，ask.com小编相信你也了解了相关的知识内容了，因此用人单位一旦其工资发放低于工资标准的，则是违反了劳动法的法律规定的。好了以上就是山东省最低工资标准是多少的相关内容，如果你还有疑问，可以咨询我们的律师。

• 问最低工资标准与最低工资标准不一致是什么意思, 到手工资也就是低吗
  

  五险一金中个人缴纳的部份包含在最低工资里面 因此如果按最低工资标准发放工资，到手的工资实际数额要比最低工资标准低。 最低工资规定 中华人民共和国劳动和社会保障部令(第21号) 《最低工资规定》已于2003年12月30日经劳动和社会保障部第7次部务会议通过，现予公布，自2004年3月1日起施行。 第十二条在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准： （一）延长工作时间工资； （二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴； （三）法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

• 问见习期工资能低于最低工资标准吗
  

  见习期工资不能低于最低工资标准，见习期工资低于工资标准可以向劳动部门进行投诉。

相关法律短视频查看更多

• 1'06
  佛山工资最低标准2021

  7,808人已观看

• 1'02
  商标侵权最低赔偿

  1,340人已观看

• 1'20
  常州五险一金最低标准

  7,756人已观看

• 1'01
  北京社保最低标准

  23,234人已观看

相关普法查看更多

• 
  工资能低于最低工资标准么?

  349人已浏览

• 
  协商一致的情况下工资可以低于最低标准吗

  90人已浏览

• 
  员工工资低于最低工资标准

  687人已浏览

• 
  工资可以低于最低工资标准吗

  258人已浏览