2022年虚构员工劳动关系骗社保是否是违法的

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• 问虚构劳动关系骗社保是否违法？
  

  1、用人单位虚构员工劳动关系来骗社保的，违法。 2、以骗取工伤保险为例，社会保险行政部门会责令其退还，处骗取金额2倍以上5倍以下的罚款； 3、情节严重，构成犯罪的，还会依法追究刑事责任。 4、法律依据：《工伤保险条例》第五十九条 医疗机构、辅助器具配置机构不按服务协议提供服务的，经办机构可以解除服务协议。 经办机构不按时足额结算费用的，由社会保险行政部门责令改正；医疗机构、辅助器具配置机构可以解除服务协议。

• 问虚构劳动关系骗社保是否违法
  

  1、虚构与员工的劳动关系骗社保是违法的。 2、如果骗取工伤保险的，则由社会保险行政部门责令退还，处骗取金额二至五倍的罚款； 3、情节严重，构成犯罪的，则依法追究刑事责任。

• 问虚构员工劳动关系骗社保是不是违法的
  

  1、用人单位虚构员工劳动关系来骗社保的，违法。 2、以骗取工伤保险为例，社会保险行政部门会责令其退还，处骗取金额2倍以上5倍以下的罚款； 3、情节严重，构成犯罪的，还会依法追究刑事责任。

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