民办职业培训机构法人变更是怎样的-法师兄

（一）《中华人民共和国民办教育促进法》（主席令第80号，2002年12月28日）第十一条：“举办实施学历教育、学前教育、自学考试助学及其他文化教育的民办学校，由县级以上人民政府教育行政部门按照国家规定的权限审批；举办实施以职业技能为主的职业资格培训、职业技能培训的民办学校，由县级以上人民政府劳动和社会保障行政部门按照国家规定的权限审批，并抄送同级教育行政部门备案”。（二）《中华人民共和国民办教育促进法实施条例》（国务院令第399号，2004年3月5日）第十一条：“设立民办学校的审批权限，依照有关法律、法规的规定执行。” （三）劳动和社会保障部《民办职业培训学校设置标准（试行）》（劳社部发[2004]10号，2004年4月7日）。办理程序（一）申办单位或组织向市政府政务服务中心劳动和社会保障局窗口提交申报资料，材料齐全无误的予以受理；对申报材料不齐全或者不符合规定格式的，当场或在5日内一次告知申请人需要补正的全部内容。（二）市劳动和社会保障局对申报材料进行审查，并组织相关人员依据《民办职业培训学校设置标准（试行）》对其办学条件进行实地评估、核查，在办理时限内以书面形式作出是否批准的决定。（三）对批准设立的民办职业培训学校发给办学许可证。对未批准的申请单位，在办理时限内书面告知其理由。

答

一、申办流程 1、带齐资料到公司注册地所管辖的工商部门办理执照变更，受理后5-10个工作日后领取新法人代表的执照 2、带齐资料到质量监督管理...

答

1、首先需要进行法人变更登记，也就是将企业的法人变更进行申请登记，在变更的时候需要提交《企业变更登记注册书》以及其他相关的文件和证件2、同时...

首先保证通过考试的协议具有法律效力。该协议属于服务合同的类型，只是对服务提供者的合同义务科以一种事实条件，这里的条件就是在服务提供者的努力帮助下，学员通过考试。如果学员未能通过考试，则服务提供者的合同义务未履行完毕，学员有拒绝支付服务费的权利。

一、劳动合同期限 1、本合同为固定期限合同，正式聘用期不得低于两年。2、甲方聘用乙方的合同期限：自年月日起，至年月日止。3、其中试用期为个月，自年月日起，至年月日止。二、工作内容、时间及休假甲方安排乙方在岗位工作，乙方应完成该岗位所承担的各项工作内容。甲方可以根据其人事制度、业务需要及乙方的工作表现，合理调整乙方的工作岗位和工作内容，除非有法定事由乙方应当服从。工作时间及休假参照政府有关规定执行。三、劳动报酬及社会保险甲方按规定支付乙方劳动报酬，（具体见甲方制定的规章制度中的内部工资分配办法）。甲乙双方依照甲方的规定按期足额缴纳社会保险费用。乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴。甲方为乙方提供必要的劳动安全条件，乙方应严格遵守各项安全操作规程。四、保密和竞业限制规定乙方对其在甲方任职期间知悉的甲方秘密信息或者虽属于他人但甲方负有保密义务的信息负有保密责任。在与甲方解除或者终止劳动合同后，二年内不得在任何从事同类业务的单位工作，也不能自己从事同类业务。否则按法律规定承担责任。五、服务期约定双方要遵守服务期的约定，合同期内，乙方不得辞职。若有不可抗力等特殊情况，乙方必须代完本学期的课方可提出辞职。代完本学期课程辞职的，按正常程序办理辞职手续，结清工资和保险手续。否则，要承担违约责任。六、劳动合同变更经甲乙双方协商同意，可以变更本合同的相关内容。七、劳动合同的解除、终止、续订(一）乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：1、在试用期间被证明不符合录用条件的；2、严重违反用人单位的规章制度的；3、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的。

1、申办条件具有法人资格的企业事业单位、社会团体及其他社会组织、或具有政治权利和完全民事行为能力的中国公民可以申请设立职业培训机构。设立职业培训机构需要具备的基本条件包括：（1）有组织机构和管理制度：包括办学章程与发展规划、教学管理、教师管理、学生管理、财务及卫生安全管理、设备管理等多项制度。（2）有与所申请从事的职业训练活动相适应的教师、管理人员： ①应配备专职校长，校长应具有大专以上文化程度及中级以上专业技术职务任职资格或三级以上国家职业资格，有2年以上职业教育培训工作经历； ②专职教学管理人员应具有大专以上文化程度及中级以上专业技术职称或三级以上国家职业资格，有2年以上职业教育培训工作经历； ③应配备从事职业指导和就业服务的相关人员； ④财务管理人员应具有财务人员资格证书； ⑤专职教师一般不少于教师总数的1/4，每个培训专业（工种）至少配备2名以上理论教师和实习指导教师。理论教师和实习指导教师均应具备规定的教师资格。（3）有与所申请从事的职业训练活动相适应的场所、设施、设备： ①基本办学规模应不低于200人； ②有与办学规模相适应的培训场所，租用的场所租赁期不少于3年；有办公用房；理论课集中的教学场所应达到300平方米以上；有满足实习教学需要的实习操作场所，符合环保、劳保、安全、消防、卫生等有关规定及相关工种的安全规程；招收住宿学生的，其食宿场所应符合环保、安全、消防、卫生等有关规定； ③具有满足教学和技能训练需要的教学、实习、实验设施和设备，有充足的实习工位。（4）有稳定可靠的经费来源。固定资产应达20万元以上，注册资金10万元以上。（5）符合政府制定的职业训练发展规划。 2、办理程序办理程序包括申请筹办、正式申报、审核办理等程序。（1）申请筹办申请筹办时，举办者向审批机关提交以下资料： ①申请筹办报告，内容包括举办者、培养目标、办学规模、办学层次、办学条件、内部管理体制、经费筹措与管理使用等； ②证明资产来源、资金数额的会计师事务所验资报告书。审批机关依据全市职业培训资源的布局，对申办培训项目进行评估，做出是否同意筹设的决定。办结时限：30日（2）正式申报。正式申报时，举办者应向审批机关提交以下资料： ①筹办批准书和筹办情况报告； ②《深圳市民办职业技能培训机构审批表》； ③拟设培训机构的章程； ④拟任培训机构管理人员、教师、财会人员名单和资格证明文件； ⑤会计师事务所出具的培训机构资产的有效证明文件、房产证或三年期的场地租约； ⑥拟举办培训项目的教学大纲和教学计划； ⑦办学场所符合消防、卫生要求的证明文件； ⑧以国有资产参与举办民办培训机构的，应根据国家有关国有资产监督管理的规定，聘请具有评估资格的中介机构依法进行评估，确定出资额的报告。（3）审核办理市劳动和社会保障局依据职业培训机构设立条件和设立标准进行审核，需要对申请材料的实质内容进行核实的，应指派2名以上工作人员进行核查。审核完毕后，以书面形式做出批准或不批准的批复。批准设立的，颁发《民办职业培训机构办学许可证》。办结时限：20个工作日二、 3、业务办理地点（一）申办民办技工学校、申办职业培训机构、申办职业技能鉴定机构三项行政许可在我局业务办事窗口办理。（二）核发职业资格证书及岗位合格证书、审核职业技能鉴定考评员资格两项行政许可在我局办公大楼办理。