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关于写劳动仲裁申请书范本应注意什么,我觉得应该从下面角度考虑 一、写劳动仲裁申请书的注意事项: 1、为防止遗漏应主张的合法权益或表述不清楚影...
1、如果公司偿还能力强:你可以让他以公司名义为你写借条,并要盖公司章。 如果他个人财产比较多、偿还能力较强:可以让他签他自己的名字、不盖公司...
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你诉单位,那么你需要写申请书。 单位诉你,你才需要写答辩书。 从你的情况看,应该是你诉单位,然后单位针对你的诉请进行了答辩。。。 你对单位的答辩内容不需要反驳,你只需要针对你的申诉请求举证就好了。 1、单位提供的考勤表,没有本人签字认可,可以不予确认,就工作时间,你没有书面证据,可以找证人证明; 2、加班费,劳动合同约定基本工资的,按基本工资算,没有约定的,按最低工资标准算,即2009年850元,2010年960元。平时工作日加班工资*150%;双休*200%;法定假日*300% 仲裁完了?那还写什么答辩书,不用理他.如果你只是开过庭,而裁决还没有下,那么有可能是让你写代理词
《民法典》第四百七十条合同的内容由当事人约定,一般包括下列条款: (一)当事人的姓名或者名称和住所; (二)标的; (三)数量; (四)质量; (五)价款或者报酬; (六)履行期限、地点和方式; (七)违约责任; (八)解决争议的方法。 当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。
解除劳动合同协议书,是用人单位与劳动者就终(中)劳动关系的书面协议,也是一种法律形式;它可以有效保护劳动者与用人单位的合法权益。解除劳动合同协议书的内容:包括劳动者与用人单位的姓名(名称),终(中)止时间,需要办理工作交换的要求、时间,工资薪金结算办法,以及工作移交后可能出现的遗漏问题的解决措施等。本网“财经辞典”文书范本备有样式。
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