相关问答
1、大学生签三方协议前,须认真查看用人单位的隶属,国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交...
1,三方协议就是毕业生、学校、用人单位之间签订的就业协议 2,三方协议更多的作用是为学校统计就业率,应届生不是必须签订三方协议 3,不过如果...
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学校的确是为了提高就业率。但是你也可以选择不签,直接把档案户口派回老家。毕业生毕业1、三方协议2、报到证3、档案4、户口说明:三方协议是学校、单位、个人签的协议,省内是在高校就业信息网上签订,省外需要纸式三方协议,三方各执一份。如果就业了一切妥贴了,如果没有到签合同单位就业,就要解约,具体流程可以看就业信息网业务办理。报到证:根据协议,打印报到证,派到签约单位。如果不在单位就业,还要解约,重新改派。档案:档案直接派到用人单位档案代管人事局。户口:报到证、派遣证、可以放到与档案同一个人事局代管,也可以挪回家。具体咨询当地派出所。干部身份:指的是毕业后,在报到证的有效期内(2年)在某单位工作满一年后,由单位到人事局填写转正定级表。你就是干部身份了。可以审请助理工程师证。毕业后,好多事情比较复杂的啊,签协议要慎重。
建立就业实习制度,鼓励尚未毕(结)业的在校学生参加就业实习,提高其就业能力。职业院校、技工院校、职业技能培训机构组织尚未毕(结)业的在校学生到用人单位实习的,实习时间不得超过在校学习时间的百分之三十。用人单位使用实习生的,应当与实习生所在的职业院校、技工院校、职业技能培训机构签订实习协议。实习协议应当载明三方的权利和义务。用人单位应当自实习协议签订之日起十五日内向实习所在地的县(市、区)人民政府人力资源社会保障部门备案。用人单位使用实习生的数量不得超过本单位在职职工总数的百分之三十。实习期间,用人单位应当发给实习生一定数额的生活费。
对方是构成侵权的。现在止漏协议签了没有?他们是有义务恢复原状的。你现在手上有没有对方的证据? 现在你那边到底是什么一个情况我还不是很了解,所以不能说立马就能给你一个完整准确的意见,因为这一切的建议都要综合考虑之后决定。你看这样行不行,你现在方便的话直接来电给我说一下事情的详细的细节。我再给你分析判断一下。
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