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一般情况下,该基数上一年度职工的年平均工资确定,除以12便为月缴费基数。 特殊情况: (1)若你的工资收入高于社会平均月工资3倍时,缴费基数...
养老保险缴费基数是计算现在应当交纳养老保险费比例的基数。一个地方的养老保险缴费基数,由当地上一年度的社会平均工资、及个人的工资相关。...
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北京市社会保险监督委员会由政府代表、企业代表、工会代表和离退休人员代表组成,市劳动保障行政部门会同有关部门做好企业退休人员社会化管理工作,为退休人员提供社会化服务,鼓励企业在参加基本养老保险的基础上建立企业年金,提倡被保险人参加个人储蓄性养老保险。
1、养老保险基数是指养老保险的缴费基数,是计算当前应缴纳养老保险费比例的基数。2、该基数主要与我的工资基数有关,与未来的养老金金额和社会平均工资无关。3、职工个人以上一年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数。4、我国养老保险缴费基数一般按上一年度职工平均工资计算。
与社会平均月薪相比,员工工资收入高于社会平均月薪的3倍时,收费基数是社会平均月薪的3倍,以上部分不作为收费基数计算的员工工资收入低于社会平均月薪的60%时,收费基数是社会平均月薪的60%缴费基数计算方式:1、养老保险缴费比例为27%,缴费基数为企业上年投保人月平均工资。2、失业保险缴纳比例为1、5%,缴纳基数为企业员工上年平均工资。3、工伤保险缴纳比例由行业差异汇率决定(0.2%至3%),缴纳基数为企业上年度企业被保险人月平均工资。4、基本医疗保险费缴纳比例为9%,缴纳基数为企业员工上年平均工资。5、大额医疗费用互助资金缴纳比例为1%,缴纳基数为企业员工上年度平均工资。
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