工厂不与我签合同提要求我怕被辞退，我该怎么办？

大家都在问查看更多

• 问内我被工厂辞退怎么办？
  

  试用期内解除劳动合同，无需进行经济赔偿。

• 问工厂因为我身体原因被辞退我该怎么办
  

  1、公司的做法均违法，包括开除你违法、扣发工资及提成违法，拒绝开辞退证明也违法； 2、你完全可以拿回你的工资和业务提成，这是你的辛苦劳动所得，劳动法是保护的； 3、我个人认为公司这样辞退你不合理。理由有二：1、公司没有相关制度（指不能个人垫付这个事情）；2、就是公司有相关制度，但是你不知道这个政策，说明公司没有对你进行政策培训，这是公司的过失，不是你的过失。所以，关于公司辞退你这一点，建议你可以进行劳动仲裁。 4、正如我在第三点所分析的，建议你就公司辞退你这个事情申请劳动仲裁，反正最坏的结果就是辞职走人。

• 问没签合同被辞退了工厂辞退我要赔偿多少钱
  

  在一家工厂做了5年。没买社保。没签劳动合同。工厂要辞退。要赔偿五年社保、没有签订劳动合同的双倍赔偿，具体要根据当事人工资计算。没有签劳动合同，单位要负责。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

相关法律短视频查看更多

• 0'59
  公司找理由辞退我该怎么办

  3,152人已观看

• 0'57
  借钱不还我该怎么办

  517人已观看

• 0'58
  怀孕公司要辞退我怎么赔偿

  1,267人已观看

• 1'03
  公司要裁员辞退我怎么补偿

  2,444人已观看

相关普法查看更多

• 
  我突然被工厂辞退我该怎么办

  344人已浏览

• 
  公司要求我签合同不给我怎么办

  131人已浏览

• 
  我被老板辞退后没签合同该怎么办？

  199人已浏览

• 
  公司不与我续签劳动合同，我该怎么办？

  254人已浏览