天津人才引进政策

2024-01-19 684人已浏览

吴莉律师专职律师

广东天穗律师事务所

擅长：公司法、婚姻家庭、合同纠纷

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专业分析

天津市的人才引进补贴发放政策主要集中于以下方面： 1、对于高层次的产业人才，包括创业领军人才、高端创业人才等，给予50万元不等的资金支持； 2、在建设创新创业平台方面提供补贴，例如对于国家级的人才培训基地，有500万元的经费资助； 3、在高技能的人才队伍培养上，提供奖励支持，提供境内外研修机会等； 4、对于紧缺人才也给予补贴资助，例如对于人文社科特聘教授最高给予50万元研究经费等。除此之外，天津市在创新创业的多方面都给予大力支持。

法律依据

《市人社局市公安局市教委关于优化调整技能型人才引进工作的通知》
各区人力资源和社会保障局、公安分局、教育局，有关单位：为深入实施“海河英才”行动计划，加快集聚技能型人才，支持我市“一基地三区”建设，现将技能型人才引进落户条件调整为：一、高等职业院校毕业、在本市用人单位就业，符合下列要求之一：①不超过30周岁；②具有高级职业资格或在津工作满1年，不超过35周岁；③具有技师职业资格，不超过40周岁；④具有高级技师职业资格，不超过50周岁。二、中等职业学校毕业、在津工作满1年，符合下列要求之一：①具有高级职业资格，不超过35周岁；②具有技师职业资格，不超过40周岁；③具有高级技师职业资格，不超过50周岁。各单位要做好政策调整前后的衔接和宣传工作，确保日常工作运转顺畅。市人社局、市公安局、市教委将通过抽查的方式加强对技能型人才引进落户的事中事后监管，并根据实施情况适调整。

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