严重违纪和涉嫌严重违纪有什么区别
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严重违纪和涉嫌严重违纪的区别只有一个,严重违纪是已经违反法纪,而涉嫌严重违纪则是怀疑有违反法纪的行为...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>员工违纪,私自改动考勤,我可以已严重违纪
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《劳动合同法》第三十九条规定:劳动者严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以解除劳动合同。法律对何...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对什么是应试人员在考试过程中严重违纪违规行为,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
对严重违犯党纪的党组织的处理措施
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询违法代码13445是什么违法行为
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张梅律师|高级合伙人,14年经验在线咨询公务员录用考试违纪违规行为处理办法
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我国人力资源和社会保障部2009年11月9日公布了《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》,里面详细规定了关于公务员录用考试违纪违规的处理办法,建议您对该办法进行详细阅读来帮助您解决问题。具体条...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>通过考试辞退员工是否违法,怎么规定
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用人单位通过考试这种方法辞退员工是不违法的,各家用人单位都制定的有相应的录用规则,如果考试不合格,等...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>考试违规考生处理
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考生有法定扰乱考试秩序的行为。应当终止其继续参加本科目考试,其当次报名参加考试的各科成绩无效;考生及...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
什么是应试人员在考试过程中严重违纪违规行为,律师怎么看
违反生活纪律的行为有哪些
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询赌博是什么违法行为
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询违法行为和犯罪行为的区别是什么
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李先映律师| 联合创始人,10年经验 在线咨询中专考试违纪有什么后果
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轻的现场批评责令改正,重要取消考试资格,或考试成绩无效。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>员工严重违纪是否应该离职?
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严重违纪是可以辞退的,前提是公司制定的章程中的规定是合法的。以上内容仅供参考。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对什么是应试人员在考试过程中严重违纪违规行为,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
涉嫌严重违法违纪是什么意思
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严重职务违法是指国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公务员考试交通违法行为有影响吗
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交通违规行为,一般不会影响考公务员。因为交通违法行为不属于不得报考公务员和政审不合格的情形。但如果交...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工违规行为按照严重程度分为几个等级
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员工违规行为在法律上没有明确分级,一般分为轻微违规、一般违规和严重违规。轻微违规是指影响单位利益或客...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>行政行为违法判决的依据是什么
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蒋讴阳律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询拉票属于违反什么纪律
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到什么是应试人员在考试过程中严重违纪违规行为,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
行政处罚违纪可以参加公务员考试吗
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受到行政处罚后,可以考公务员。行政处罚是指行政机关或者其他行政主体依照法定职权和程序,对违反行政法规尚未构成犯罪的相对人给予行政制裁的具体行政行为。行政处罚的目的是惩罚违法者,而不是实现义务。适用主体...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位在试用期严重违纪,但是在试用期内又辞退了,是否构成犯罪
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如果员工存在严重违纪行为,但是可以辞退员工,也可以免职从新安排其他岗位的。并不违法。如果员工没有违纪行为,单位是不能和员工解除劳动关系的,但是可以进行正常的人事任免。依据《劳动合同法》第三十九条劳动者...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公务员考试过程中对考试对公务员的要求
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1、你可以进行复检,证明自己健康。 2、向上级政府或主管机关反映,以求录用的公正、公平。 3、人社局是以体检中心的报告为依据,如果是体检中心提供的不合格报告为错误的,足以影响到录用单位的决定,可以起诉...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>在违纪行为中领取的经济利益应当是什么?
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对于违纪行为所获得的经济利益应当收缴或者责令退赔。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>违规考试会通知吗?
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考试违规会被通知。根据相关法律规定,考生不遵守考场纪律,不服从考试工作人员的安排与要求,将试卷、答卷...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
严重的欺凌行为要承担什么法律责任?
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询考试作弊也会被判刑吗
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刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询法律中的严重违纪是指什么
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严重违纪的含义是严重违反国家规定或严重违反公司规章制度的行为,劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的,用人单位可以与劳动者解除劳动合同。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>员工在单位严重违纪的行为被辞退合法吗
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员工在单位出现严重违纪的行为被单位辞退,是合法的。和员工在单位工作年限是没有直接关系的。依据《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到什么是应试人员在考试过程中严重违纪违规行为,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
举报公务员考试违规怎么举报
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举报公务员考试违规方法: 1、拨打国家公务员考试投诉电话举报; 2、拨打市长热线12345举报; 3...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用买卖合同是什么
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询什么叫严重违纪违法
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违纪违法就是违反有关纪律和法律。这些行为分为一般行为,严重行为和特别严重的行为,并在相关法律和纪律中有明确规定。 1.首先,“违纪”是指违反的党的纪律和党政机关和企业的规章制度,不能等同于违法行为。 ...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>以严重违纪为由辞退员工谨慎吗?以严重违纪为由辞退员工需谨慎吗?
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以严重违纪为由辞退员工需谨慎。根据劳动合同法相关规定,当员工严重违反公司的规章制度时,有权利与其解除劳动关系并且不需要支付经济补偿金。但是用人单位行使规章制度制定权,尤其是在制定涉及劳动者切身利益的规...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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