我入职一个月,公司没有和我签劳动合同要如何赔偿
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1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>我没有签劳动合同。我几天可以离职
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试用期内,提前三天以书面形式通知公司即可。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对我没签劳动合同我要离职要那些手续,还有赔偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询职工办退休需要什么手续要那些资料
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张梅律师|高级合伙人,14年经验在线咨询老板不签劳动合同我想赔偿需要哪些手续
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劳动者可以向仲裁机构或法院提交工资支付凭证、员工花名册、考勤记录、劳动者填写的入职登记表、社保缴费记录等证据证明其与用人单位之间存在劳动关系。 根据《劳动合同法》第十条规定建立劳动关系,应当订立书面劳...
天津在线咨询顾问团咨询我>>我工人上班三天工伤但没有签劳动合同我该赔偿那些
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承担所有费用,没有伤残的情况下,需要支付治疗期间的停工留薪待遇,医疗费,护理费,车费等等费用。如果存...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>我合同没签, 老板说没签合同我要赔我
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用人单位没有和劳动者签订劳动合同,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
我没签劳动合同我要离职要那些手续,还有赔偿吗,律师怎么看
不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师| 专职律师,12年经验 在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询辞职后我还要和公司续签劳动合同怎么赔偿?
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解答如下:你可以要求单位支付经济补偿金,支付标准:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>我的劳动合同到期了没续签,我要辞职还要提前一个月吗
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根据法律规定,劳动合同到期终止的,劳动者无需提前30天提出辞职申请,劳动合同期满后自然终止。 有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对我没签劳动合同我要离职要那些手续,还有赔偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没签劳动合同辞职要什么手续
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想辞职与签不签劳动合同并无关系。一般正式员工辞职的,提前三十天通知用人单位即可,在三十天期满之后,解...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>我进厂就没有签劳动合同我现在想辞职能拿到赔偿吗?
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可以拿到赔偿,建议来电咨询。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司没有签订劳动合同我想要离职不同意我该如何处理
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没有订立劳动合同,可以主张双倍工资,没有缴纳社保,可以随时解除劳动关系,主张经济补偿金和补缴社保,辞...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>变更监护人需要那些手续
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询劳动合同如何续签
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到我没签劳动合同我要离职要那些手续,还有赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有劳动合同, 公司要求我赔偿, 我们没有签劳动合同, 我该怎么办?
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劳动者可以申请劳动仲裁要求支付7个月未签订劳动合同的双倍工资赔偿、2个月违法解除的赔偿金。如果用人单位拒绝支付,劳动者可以申请劳动仲裁。 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>我要辞职要签劳动合同吗
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1、员工自己离职需要解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。因此,离职需要解除劳动合同...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>我现在老板要和我续签劳动合同要我签吗?
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连续签订两次以上固定期限的合同,再次续签需要签订无固定期限劳动合同...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公司没签劳动合同我要求赔偿应该赔多少
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公司没有和劳动者签订劳动合同,劳动者可以要求用人单位每月支付二倍的工资,从用工之日起的超过一个月起计...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>,我没有劳动合同能要回我的工资吗
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没签劳动合同的工伤赔偿能同时主张双倍工资和补偿金。根据《中华人民共和国劳动合同法》第46条和第38条...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
被迫离职需要办理离职手续吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询我在公司辞职了,没有签劳动合同,那我还用交社保吗?
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第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。仲裁支持11个月双倍工资,法院可支持2年的双倍工资。 第三、如公司...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>单位没有跟我签劳动合同,现在要辞职,我需要告他们签劳动合同吗?
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用人单位与您已经建立劳动关系,应当订立书面劳动合同,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位不与您签订劳动合同,应当支付每月双倍工资。《劳动法》第四十四条规定有下列...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到我没签劳动合同我要离职要那些手续,还有赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在没有签订劳动合同,公司要辞退我,我能获得补偿吗
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1、未签订劳动合同的情况下,用人单位应当支付双倍工资的补偿。具体时间为:从用工一个月开始,到用工满一...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询我入职一个月,公司没有和我签劳动合同要如何赔偿
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1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资; 2、具体来说,是将员工每月应得的工资金额由用人单位再发放一遍。 没有签订劳动合同用人单位应从第...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>公司与我没有签订劳动合同是否要求我赔偿我
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1、如果公司没有和劳动者签订劳动合同,且从用工开始已经超过一个月的,劳动者应该要求赔偿。劳动者可以要求公司向本人每月赔偿双倍工资,但最多赔十一个月。 2、建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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