工伤二次拆除钢板需要注意什么?
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工伤人员需要第二次拆钢板的,程序如下: 1、到市社会保险中心工伤科领取并填写《工伤职工二次住院申请备...
二次工伤需要怎么鉴定
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一般来说,如当事人及其家属对工伤的判定不服,有疑问就可以去申请二次工伤判定。二次工伤判定的前提条件是...
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工伤认定需要本人去吗
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低保二次报销需要什么材料
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工伤要注意什么工伤认定需要注意的事项
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作...
工伤认定是什么意思 怎么办办理工伤认定
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工伤认定的意思是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认...
工伤第二次手术需要重新认定吗
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伤情稳定后可以申请伤残鉴定,申请伤残鉴定需要先向鉴定委员会提交申请材料。然后根据安排进行鉴定。二次手...
不明白,就问一问
办理二次工伤认定需要注意什么?,律师怎么看
投资入股需要注意什么
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全责垫付需要注意什么
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著作权转让需要注意些什么
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中标工程二次转包需要注意什么
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我国法律、法规及《司法解释》均明确禁止转包并对转包的处理作出了明确的规定。 《建筑法》第26条规定,承包建筑工程的单位应当持有依法取得的资质证书,并在其资质等级许可的业务范围内承揽工程。禁止建筑施工公...
工伤认定应当注意哪些内容,工伤认定要注意什么?
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申请工伤认定过程中注意事项有: 1、有限期限,单位应在事故发生后的一个月内申请,员工本人可以在事故发生后一年内申请。 2、注意材料齐全,需要材料有首次病例,诊断证明,劳动关系证明,伤者身份证复印件以及...
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谁来申请工伤认定,申请工伤认定要注意什么
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谁来申请工伤认定:一是职工所在单位;二是工伤职工或者其直系亲属;三是工会组织。 申请工伤认定要注意:...
工伤第一次开庭要注意什么
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要写好计算明细,准备好证据,不能拿着工伤认定书和劳动能力鉴定书就去了,谁主张谁举证,自己要多少钱要算...
二次签注流程需要什么
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1、双向速递:填写通行证相关信息并通过支付宝完成交费,经成都市出入境管理局审核成功后,快递公司上门收...
合同谈判需要注意什么问题
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做食品加工需要办理什么证
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工伤二次鉴定标准工伤二次鉴定需要什么材料?
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工伤二次鉴定需要以下材料: 1、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料; 2、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。 根据《工伤...
工伤认定要注意什么,工伤认定时间规定
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规定是,需要事故之后30天以内申请办理工伤认定,等伤者伤情稳定之后,再申请办理伤残登记鉴定。《工伤保险条例》:第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤...
职工工伤认定标准是什么,认定工伤需要注意哪些事项
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(一)职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;3、在工作时间和工作...
工伤二次住院需要什么手续?
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经我科(工伤认定科)备案的《工伤职工二次住院申请备案表》一份;填写完备并加盖单位公章的《职工工伤待遇...
发生工伤认定争议需注意什么问题
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1、申请劳动争议仲裁必须在工患者“知道或者应当知道自己的权利被侵害之日”的60天内进行,即在你发现你...
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和大公司签合同需要注意什么
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无意二次碾压如何定罪
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申请工伤二次鉴定注意事项有什么
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你问的申请工伤二次鉴定注意事项有时间方面的,材料方面的,根据人力资源社会保障部、国家卫计委《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》规定,工伤劳动能力再次鉴定,劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当及时...
一般工伤赔偿标准和工伤认定需要注意什么
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工伤赔偿标准: 1、一级伤残补助金=本人工资×27个月 2、二级伤残补助金=本人工资×25个月 3、三级伤残补助金=本人工资×23个月 4、四级伤残补助金=本人工资×21个月 5、五级伤残补助金=本人...
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需要做二次工伤鉴定的条件是什么
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申请劳动能力鉴定的用人单位、工伤人员或者其直系亲属对劳动能力鉴定结论或者鉴定结论不服的, 可以在收到...
去做工伤鉴定需要带什么资料
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租二次转租房屋需要注意什么?
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转租的注意事项: 1、要先经过出租人的同意,才可以将租赁物转租给第三人; 2、租人经出租人同意将租赁物转租给第三人,转租期限超过承租人剩余租赁期限的,超过部分的约定对出租人不具有法律约束力,但是出租人...
工伤是不是有时效性,工伤认定需要注意什么
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1、工伤有时效性,一般是30日,特殊情况可以延长至1年。需要注意的是用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单...