工伤按实际工资的百分之几?
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《工伤保险条例》对工伤按实际工资的百分之几这一问题作出了回答。 第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、...
赵佳律师|专职律师,14年经验咨询我>>工伤期间工资是百分之百吗
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《工伤保险条例》第二十九条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对员工出了工伤,在养伤休息期间工资按百分之几来算?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|,8年经验在线咨询工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师|团队负责人,6年经验在线咨询休息期间的工资按百分之多少开?
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停工留薪期工资。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>工伤休息期间工资怎么发放工伤休息期间工资怎么算
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工伤期间原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊可...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>员工工伤休息期间算全勤
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工伤,医疗期间,所有工资待遇与正常上班员工一样...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工出了工伤,在养伤休息期间工资按百分之几来算?,律师怎么看
员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤期间公司不发工资怎么办
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庞娜律师| 专职律师,5年经验 在线咨询工伤期间误工费有吗
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林峰律师| 专职律师,17年经验 在线咨询工伤按实际工资的百分之几?
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《工伤保险条例》对工伤按实际工资的百分之几这一问题作出了回答。 第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为1...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤休息工资要怎么算?员工工伤在休息的时间有工资吗?
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工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工出了工伤,在养伤休息期间工资按百分之几来算?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我病假一个星期工资按百分之几来算
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在劳动合同中有约定的,按照劳动合同的约定基数计算,但约定的基数不能低于对应的职位的工资标准。在劳动合...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>工伤退休的工资是否百分之百?
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不一定的!北京律师...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>那工伤期间应该拿百分之几十的工资?
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工伤治疗期间的工资待遇不变。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>在厂里受伤算工伤吗
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侯雪峰律师| 合伙人,19年经验在线咨询工伤骨折内固定算几级伤残
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询遇到员工出了工伤,在养伤休息期间工资按百分之几来算?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在员工工伤休养期间,工伤工资要计算加班工资吗?
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发生工伤事故以后,员工的各种待遇法律都有明确的规定,包括工伤医疗期的工资。那么,工伤工资要计算加班工资吗?下面将针对上述问题做出详细解答,希望能够解开您的疑惑。 工伤工资是不包含加班工资的,因为员工工...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>工伤期间按百分之70支付工资合理吗?
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是不合理,停工留薪期内工资按照工伤发生前十二个月的平均工资给付。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>按员工急要扣百分之几的工资?
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劳动法没有规定急辞职需要扣工资,但有规定,如果没按劳动合同法程序辞职,没有与用人单位做工作交接,用人单位可以追究你给公司造成的损失,具体数额也没有规定,需要根据损失情况计算。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>休息期间,工伤算工伤吗?
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年休假期间发生意外不属于工伤事故。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>我爸工地工伤在家休养,想问工伤休息期间有工资吗
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你好! 1.有,依据《工伤保险条例》第三十三条之规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师| 律所主任,20年经验在线咨询在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询长病假员工的工资发放单位应该按百分之几来算工资?
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职工病假工资由用人单位按不低于当地最低工资标准80%自主确定支付办法。 根据《劳动法》第四十七条、劳动部《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》(劳部发〔1995〕309号)第59条规定...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>员工在车间休息受伤算工伤吗
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若职工仅在车间休息,则不符合工伤认定的条件,应当不属于工伤。若职工是在从事与工作有关的收尾性工作受到事故伤害的,则应当属于工伤。是否属于工伤,可向用人单位所在地人力资源和社会保障局申请工伤认定,由该部...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工出了工伤,在养伤休息期间工资按百分之几来算?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤休息期间的工资是按基本工资算还是应发工资算
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依据《工伤保险条例》规定:职工因工伤需暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>工伤营养费误工费赔偿怎么算
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询雇员休病假一个月工资会按照百分之几计算
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1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。 2、除劳动法第二十五...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇修病假有工资拿吗,工资按百分之几来算呢?
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病假工资计算有规定:病假按出勤算,但是工资不按全额,根据下面规定,结合你的工龄计算以下单位扣的工资是否合格《劳动保险条例实施细则》,病假应该给工资的病假工资支付标准:根据员工在本企业的工龄按下述比例支...
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