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公司对工伤认定不服怎么办才好

2020-04-10 85人已浏览

张神兵律师合伙人

广东律参律师事务所

擅长：刑事辩护、民事诉讼

近期30天评分：5.0 服务人数：1,222
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专业分析

公司对工伤认定不服的，可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼。《工伤保险条例》第55条，有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：（一）申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的。（二）申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的。（三）用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的。（四）签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的。（五）工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。

法律依据

《行政复议法》第2条，公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益，向行政机关提出行政复议申请，行政机关受理行政复议申请、作出行政复议决定，适用本法。

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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