公司的工伤赔偿金算不算遗产啊?应该如何分配啊?
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对此法律没有明确规定,依据司法实践,一般是50万赔偿金,要先支付丧葬费、老人的扶养费等已经发生的费用...
农民工工伤包工头赔偿应该如何算啊?谢谢解答了!
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用人单位承担工伤保险责任之后,可以向包工头追偿。 包工头是自然人,不具有法定用工主体资格,具有法定用...
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工伤10级如何赔偿
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工伤如何界定和如何赔偿
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公司的工伤赔偿金算不算遗产啊?应该如何分配啊?
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对此法律没有明确规定,依据司法实践,一般是50万赔偿金,要先支付丧葬费、老人的扶养费等已经发生的费用,其余部分由妻子和老人分配,妻子会分得全部或大部分赔偿金。协商不成,双方可起诉,由法院酌情判决。...
工伤第三者责任造成赔偿应该如何赔啊,赔多少啊
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劳动者因第三者侵权受到损害又属工伤事故的,可以获得双份赔偿。 根据2003年12月26日最高人民法院...
2023如何申请工伤赔偿?工伤赔偿应该怎么样算
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工伤赔偿项目。 (一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、...
不明白,就问一问
工伤赔偿金应该如何算啊,律师怎么看
如何打工伤赔偿官司
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工人工伤如何赔偿多少钱
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九级工伤残疾赔偿是如何赔偿的
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工伤该如何赔偿工人工亡应如何计算
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职工因工死亡,应按照以下规定发给丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金按省、自治区、直辖市上年度职工平均工资六个月的标准发给。 (二)供养亲属抚恤金发给由死者生前提供主要生活...
伤残鉴定分为几级, 伤残赔偿金如何计算, 伤残赔偿金应该如何计算?
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伤残鉴定共分为十级,最轻的为十级伤残,最重的为一级伤残。《最高院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十五条规定:“残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或伤残等级,按照受诉法院所在地上一...
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如果工伤工资应该如何算老板不赔偿应该如何办
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先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。 单位不支付工伤期间单位所承担的费用,那么员工...
工伤赔偿如何计算,工伤赔偿如何计算
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工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况: 1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补...
我同事出差受伤了,工伤的伤残赔偿金如何算啊???
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工伤赔偿包含公司支付部分和社保支付部分,员工在劳动本领判定结果下达之后,应该向社保中心申请工伤待遇审...
工厂受伤骨折如何赔偿
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被认定工伤后如何赔偿
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2023如何申请工伤赔偿?工伤赔偿应该怎么样算
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工伤赔偿项目。 (一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 (二)住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补...
伤残赔偿金计算标准是应该如何的?
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伤残赔偿金的具体赔偿标准如下 残疾赔偿金是根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的...
应该如何计算死亡赔偿金
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应当按一审法庭辩论终结的一年度的标准计算死亡赔偿金《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十九条死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收...
2023交通事故伤亡赔偿具体应该如何算啊?
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根据《民法典》、《道路交通安全法》及最高人民法院的相关司法解释,道路交通事故损害赔偿案件的赔偿范围通...
学校拖欠工资应该如何算赔偿金
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用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位克扣或者无故拖欠劳动者...
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超龄人员工伤应该怎么赔偿
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交通事故工伤双重赔偿该如何认定
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员工工伤如何赔偿,工伤赔偿金怎么算
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关于您的问题公司员工工伤怎么赔偿金钱,根据规定,在工伤赔偿中,企业赔偿实行的是无过错原则,即职工发生工伤,除非是由于职工自杀或自残行为造成,其他则不论职工是否有过错,企业均应对职工在工伤中造成的损失进...
2022农民工工伤赔偿务工费应该如何算
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工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况: 1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。 2、造成伤残的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助...
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如何谈判工伤赔偿啊
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先按照法定标准计算依法应当予以赔偿的数额(具体可以参考《工伤保险条例》),再以该数额为基础结合具体情...
临时工工伤如何赔偿打官司
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河南工厂死亡赔偿金应该怎样算啊?
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赔偿标准与计算方法如下: 一、丧葬补助金 标准:为6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资。 计算公式:2016年统筹地区上年度职工月平均工资×6=丧葬补助金 二、供养亲属抚恤金供养亲属抚恤金供养亲属...
工伤后应如何索赔赔偿金
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1、先申请工伤认定。所在单位应当自事故伤害发生之日30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日1年内,可...