加班工资的计算基数包含绩效工资吗
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对于绩效工资是否应当计算加班工资基数,因为各个单位绩效工资的计算办法不同,一般而言,绩效工资是劳动者...
加班工资基数是根据什么计算加班费
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加班工资基数是根据工资计算加班费。根据《中华人民共和国劳动法》规定,有下列情形之一的,用人单位应当按...
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社保基数是税前工资还是税后工资
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社保缴费基数4000算高吗
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基数加班工资的计算
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加班工资计算基数:1。劳动合同未明确约定工资金额,或者合同约定不明确的,以实际工资为计算基数。用人单位直接支付给职工的工资、奖金、津贴、补贴均为实际工资,包括国家统计局《关于工资总额的解释》中规定的工...
加班费计算基数能以最低工资标准吗
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加班费计算基数能以最低工资标准,但是不得低于最低工资标准。用人单位应当依法支付劳动者的加班费用,当劳...
怎样计算加班费的基数和工资
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一般是按底薪来算底薪(基本工资)/21.75(一个月21.75天上班时间)/8小时(每天8小时)=每...
不明白,就问一问
加班工资计算基数可以约定吗?,律师怎么看
工资计算方法有哪几种
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违约金可以口头约定吗
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员工有权利拒绝加班吗
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约定了加班工资基数是否可以
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可以协商 国家规定的加班费:一般情况是工资的150%,双休日加班是工资的200%,国定假日加班是工资的300%。 加班费,指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获...
劳动合同约定的加班工资是否可以按基数来计算
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如何确定加班费的计算基数、主要有以下几种情况:1、如果劳动合同明确约定工资数额的,应当以劳动合同约定的工资作为加班费的计算基数。应当注意的是,如果劳动合同的工资项目分为“基本工资”、“岗位工资”、“职...
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员工加班费计算基数如何确定
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员工加班费计算基数的确定方式如下: 1、如果劳动合同有明确约定工资数额的,应当以劳动合同约定的工资作...
基数的加班费计算法
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加班工资基数计算:劳动合同有约定的按约定;劳动合同未约定的,照劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定加...
劳动者加班加点工资的计算基数是多少
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劳动者加班加点工资以劳动者正常工作时间工资的工资报酬为计算基数。 (一)用人单位依法安排劳动者在日法...
员工因工伤不能上班工资怎么算
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工资拖欠赔偿怎么计算
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计算加班费的基数约定为基础工资,这样合法吗?
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工资是多少?工作了多久?国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬, (一)...
加班工资的计算基数是以以上工资的多少计算的?如何计算加班工资?
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请问工资包括那些项目工资是否包括岗位工资、工龄工资、资历工资、职称工资、岗位津贴(除奖金外)?那加班工资的计算基数是不是以以上工资所包括的所有项目之和除以20.92天再乘以1.5、2、3倍这样计算?我...
劳动合同约定加班工资计算基数可以吗,法律有哪些规定
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劳动合同约定加班工资计算基数是可以的,一般情况下,在计算加班工资的时候,如果是劳动者和用人单位之间存在对于加班工资的基数的约定的,此时就是可以按照双方当事人之间的约定,来计算相应的需要发放的加班工资的...
加班费计算基数工资包含哪些内容
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加班费计算基数工资是劳动者所在岗位相对应的正常出勤月工资,不包括年终奖,上下班交通补贴、工作餐补贴、...
加班费应以什么为基数计算
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加班费的计算基数共有以下三种确定方式: 1、劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗...
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加班不给加班费给调休违法吗
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医保缴费基数怎么算的
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又约定日工资的70%作为计算加班工资的基数,那么加班工资基数应当如何确定?
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加班费多少,主要根据个人工资来确定。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;法定节假日加班费的计算方式:...
加班工资可以约定基数吗约定的注意事项是
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加班工资基数可以约定。用人单位与劳动者对加班费计算基数有约定的,从其约定。 约定时要注意下列事项: 1、加班费计算基数不得畸低于劳动者正常工作时间工资标准。 2、加班费计算基数不得低于最低工资标准。...
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什么是加班费计算基数
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加班费基数按劳动者正常工作时间工资计算。用人单位安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百...
违约金没约定可以主张吗
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绩效工资计算基数包括加班工资吗?
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法定节假日,用人单位安排加班的,应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。即月薪÷21.75加班天数×3。其余四天,用人单位安排加班的,如后续没有调休,则应支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。即月薪÷...
节日加班费工资基数计算是以什么为基数
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节日加班费工资基数计算是以本人实际到手的平均工资来进行计算,通常是会以合同中所约定的条款来进行处理;如果只是以基本工资做为基数来进行计算的,那么这种情形是会产生纠纷的。...