交通事故该怎样赔偿上下班工伤认定
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依照《工伤保险条例》的规定,劳动者在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡...
上下班单位上班算工伤吗
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1、在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中; 2、在合理时间内...
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员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
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在上下班途中工伤认定是怎样的
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上班期间下班路上发生交通事故, 单位让我回家, 单位要我认定工伤吗
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可以被认定为工伤,根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收...
交通事故工伤认定能够认定在上下班途中吗
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职工在上下班途中发生交通事故,同时具备以下条件的,可认定为工伤: 1、是在上下班的规定时间发生的交通...
上班途中出交通事故单位不给报工伤怎么办
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单位不给申报,你可以及时自己去申请工伤,切记一年内。...
不明白,就问一问
单位上下班交通事故工伤怎么认定,律师怎么看
交通事故负全责能认定工伤吗
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交通事故工伤双重赔偿该如何认定
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节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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上下班遇交通事故单位要承担工伤吗
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劳动者上下班途中遭遇非自己主要责任的交通事故,应当被认定为工伤,单位要承担工伤赔偿责任;发生交通事故,双方可以就赔偿问题协商解决,有争议的,当事人可以请求公安机关交通管理部门调解,也可以直接向人民法院...
交通事故能认定工伤吗,上下班途中交通事故后上班的工
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依据《工伤保险条例》的有关规定,在上下班途中,受到机动车事故伤害的职工应当认定为工伤。条例规定,职工有六种情形之一,应认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场...
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上下班途中交通事故认定工伤需要提交什么材料?
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可以对照一下,上下班途中的工伤认定,明确了四种认定情形: (一)在合理时间内往返于工作地与住所地、经...
上下班途中发生交通事故工伤单位工资奖金如何发放
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工资、奖金等福利待遇不变,由单位支付。依据《工伤保险条例》(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人...
上下班途中发生交通事故工伤认定标准是怎么样的
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认定标准:在上下班的规定时间和必经路线上,发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的,才...
上班路上出车祸死亡单位怎么赔偿
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交通事故工伤判定材料有哪些
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交通事故下班怎么申请工伤认定
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1、员工在下班途中发生的交通事故,是可以算工伤的。因为在下班途不一定是要回家的路上,只要有合理的理由到某地方去办事情,都是可以的。法律规定是下班的途中,并没有说是在回家的途中。 2、依据《工伤保险条例...
上下班途中发生交通事故, 单位负主要责任, 单位工伤认定标准是什么
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需要根据交通事故责任认定书确定。若是职工本人负主要或者全部责任,则应当不属于工伤。若是职工本人负非主要责任则应当属于工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间...
上下班途中交通事故认定工伤吗,单位的没有交通事故责任比例是多少
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上下班途中交通事故可以认定工伤。单位的没缴纳工伤保险的,费用单位承担不属于上面情形的,费用按交通事故责任比例承担,单位没责任《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时...
交通事故下班后伤者如何申请工伤认定
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劳动者在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害的,应当认定为工伤。用人单位应当自事故伤害发生之...
上班路上交通事故单位负责吗
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上班路上发生交通事故非本人主要责任的单位负责。法律规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事...
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事故认定书下来怎么谈赔偿
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超车发生交通事故责任怎么认定
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交通事故工伤认定标准是什么上下班交通事故工伤认定标准是怎样的呢
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《工伤保险条例》关于上下班交通事故工伤认定标准如下: 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工...
下班路上交通事故,单位应该怎么赔偿?
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如果工人在下班途中受到非本人主要责任交通事故伤害的,视为工伤,用人单位需承担工伤赔偿责任。 1.当受害人乘坐或驾驶本单位的机动车与非本单位的机动车发生交通事故,且受害人又被认定为工伤,受害人可以获得侵...
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下班途中,交通事故全责,工伤能否认定?
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依照《工伤保险条例》的规定,劳动者在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡...
对交通事故伤残评定不服怎么办
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2019年上下班单位工伤认定标准
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依据我过《工伤保险条例》和相关法律的规定,职工有以下情形之一的,应认定为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受...
上班途中发生交通事故, 单位交通事故认定工伤, 工资和赔偿有关系吗
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如果是上班途中非本人主要责任交通事故,可以认定工伤,工伤保障会更好n病假期间工资不全额发放,治疗费用由肇事者负担或者使用自己医疗保险按比例报销n工伤期间工资单位按正常工资发放,治疗费用由肇事者负担或者...