劳动部门自收到集体合同之日起多久集体合同生效
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根据《劳动合同法》规定，劳动部门自收到集体合同之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。依法订立...
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集体合同自收到文本之日起多少日内即行生效
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集体合同签订后应当报送劳动行政部门； 劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体...
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劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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劳动仲裁找哪个部门?
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2022年劳动部门自收到集体合同之日起多久集体合同生效
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1、如果劳动行政部门收到集体合同文本，并且在十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。 2、用人单位违反集体合同，侵犯职工劳动权益的，工会可以依法要求用人单位承担责任；因履行集体合同发生争议，经协商解决...
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集体合同劳动保障行政部门如何审核集体
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劳动保障行政部门应当对报送的集体合同或专项集体合同的下列事项进行合法性审查： 1、集体协商双方的主体...
丰培铭律师|
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劳动行政部门多长时间起集体合同生效
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劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。 《劳动合同法》第五十四...
刘伟长律师|
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不明白，就问一问
劳动行政部门收到集体合同多少日之内，律师怎么看
非全日制劳动合同需要交社保吗
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劳动合同找不到了怎么办
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驾照到期了多久之内必须更换
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劳动行政部门收到集体劳动合同有异议必须要回复吗
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劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同生效。集体合同由工会代表企业职工与用人单位签订；未建立工会的用人单位由上级工会指导职工推荐的代表与用人单位签订。...
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集体合同是在劳动部门收到后多久生效
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劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。...
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劳动部门收到集体合同后, 要多久开始审批?
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集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体...
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劳动部门收到集体合同多久未提出异议会生效?
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劳动部门收到集体合同十五日内未提出异议会生效。集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立；尚未建立...
刘伟长律师|
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劳动部门如何审查集体合同
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集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起10日内，由用人单位一方将文本一式三...
吴莉律师|
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股东之间内部转让股份怎么做
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相关部门及房屋征收部门工作人员违法怎么处理
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张彤彤律师|
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劳动行政部门审批集体合同的期限是多长时间
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劳动行政部门可以在收到集体合同文本之日起的十五日内提出异议；如果到期后未提出异议的，集体合同即行生效。集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立；尚未建立工会的用人单位，由上级工会指导劳动者推举的代...
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劳动争议发生之日起多少日内，劳动者自收到仲裁裁决之日起多少日内
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可以依据《劳动法》第七十七条、第七十九条、第八十二条、第八十三条规定，自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。要求公司满足员工要求，仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对...
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劳动部门如何审查集体合同
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集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起10日内，由用人单位一方将文本一式三份报送劳动保障行政部门审查。 劳动保障行政部门对报送的集体合同或专项集体合同应当办理登记手续。 劳动...
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集体合同生效之日是多少天
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集体合同在经过劳动保障行政部门进行审查后无异议才能生效。劳动保障行政部门自收到到文本之日起15日内未...
章法律师|
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集体合同生效在收到多长时间之内？
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集体合同报关劳动行政部门后，劳动行政部门收到15天内未提出异议的，集体合同生效。 企业职工一方与用人...
刘伟长律师|
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合同的履行全部原则
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卫生行政部门收到医疗事故争议处理申请之日起多少日内进行受理决定
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我国的《医疗事故处理条例》第三十九条规定：卫生行政部门自收到医疗事故争议处理申请之日起10日内进行是否受理的审查，并且作出是否受理的决定。对符合鉴定规定的，予以受理;对不符合受理条件的，不予受理，并且...
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集体合同自收到之日起要多久才能生效
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根据《劳动合同法》，劳动部门自收到集体合同之日起十五日内未提出异议的，集体合同生效。依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。工业和区域集体合同对当地工业和地区的用人单位和劳动者具有约束力。...
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部门可以签订集体劳动合同吗
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企业中的部门不可以签订集体劳动合同，集体合同由工会代表职工与企业签订，企业职工一方与用人单位通过平等...
张丽丽律师|
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尚不构成犯罪的吸毒判几日到15日之间拘留
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郝世昌律师|
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劳动行政部门未提出异议，集体合同可以生效了吗
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集体合同签订后应报送劳动行政部门批准，这就话正确性是对的，但准确性不够。准确的说法是：集体合同签订后应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。《...
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可以和部门签订集体劳动合同吗
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部门一般不能签订集体劳动合同，根据《劳动法》第三十三条规定，集体合同由工会代表职工与企业签订；没有建立工会的企业，由职工推举的代表与企业签订。企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动...
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